Adjoint d'animation

Détails de l'offre

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Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. C

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi Située au cœur du Parc Naturel Régional du Haut-Jura.

A 50 mn de Genève, tout près des stations de ski du Haut-Jura, la commune nouvelle des Hauts de Bienne (Morez La Mouille Lezat) recrute ! Missions / conditions d'exercice La commune nouvelle des Hauts de Bienne (Morez) Recrute un adjoint d’animation (h / f) pour l’ACM du Centre

Sur la commune, trois accueils de loisirs (ACM) accueillent les enfants de 2 à 16 ans sur les temps périscolaire et extrascolaire.

Une équipe de 11 agents, répartie sur les 3 sites, composés de 3 directeurs et d’animateurs, organisent les activités des enfants autour d’un projet éducatif de territoire riche et étoffé favorisant le vivre-ensemble, l’ouverture culturelle et l’éducation à la citoyenneté.

Aujourd’hui, la commune recherche un animateur ayant envie de travailler en équipe dans une dynamique collective au service des familles et des enfants du territoire.

Fonctions principales : prise en charge des enfants de 2 à 12 ans

Missions principales :

• Garantir la sécurité physique, psychique et morale des enfants confiés, en toutes circonstances
• Mener tout type d’animations, de la conception à l’évaluation, en passant par l’animation pure et le rangement à l’issue des activités, tout en s’inscrivant dans le projet éducatif de territoire et les projets pédagogiques des ALSH
• Accompagner et gérer la vie quotidienne des enfants et des jeunes durant leur présence à l’ALSH
• Participer aux différents projets et actions des ALSH

Temps de travail :

• 1607 heures annualisées
• 5 semaines de congés fixées (4 semaines l’été et 1 semaine à Noël)
• Temps périscolaire + mercredi après-midi et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Profils recherchés Diplômes requis :
• apprécié
• Permis de conduire recommandé
• Brevet de secourisme apprécié

Compétences requises :

• Dynamique
• Ponctuel
• Sens du travail en équipe, respect de la hiérarchie, du règlement intérieur et de la législation
• Savoir être réactif et s’avoir s’adapter à tout type de situations
• Etre juste et impartial, être un exemple
• Discrétion et réserve (surtout vis-à-vis du public accueilli et des familles)
• Assiduité au travail
• Disponibilité selon les nécessités de service

Rémunération : au grade d’adjoint d’animation en fonction de l’expérience régime indemnitaire COS et CNAS participation à la garantie maintien de salaire