Instructeur Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural (FEADER)(H/F)

Instructeur Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural (FEADER)(H / F)

Référence : 3870

Référence externe : 3870

Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.

Au sein d’une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.

Au cœur d’une collectivité d’avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.

Venez construire le Sud de demain avec la Région Provence-Alpes-Côte d’Azur !

Informations générales / Identification du poste

Type d'offreOffre d'emploi Je cherche un poste dansservice Mode de recrutementStagiaire / Titulaire / Lauréat : Emploi permanent Durée du CDD Date de début souhaitée

Conditions statutaires

CatégorieB FilièreFILIERE ADMINISTRATIVE Cadre d'emploi

Service de rattachement ou d'affectation

Département géographiqueBouches du rhône Direction GénéraleDIRECTION GENERALE AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ET DEVELOPPEMENT DURABLE Direction déléguée DirectionDIRECTION DE L'AGRICULTURE, DE LA FORET ET DE L'EAU ServiceSERVICE PILOTAGE FEADER Lycée Affectation de poste Objectif structure de rattachement Description hiérarchie de proximité Fonction d'encadrement

Objectif du poste

Missions

Assurer la gestion administrative et financière des dossiers de subvention déposés au titre du Fonds européen agricole pour le développement rural Provence-Alpes-Côte d'Azur, du dépôt de la demande à la mise en paiement.

Accompagner les porteurs de projets et les bénéficiaires des aides dans la constitution de leur dossier, assurer les visites sur place des projets avant paiement.

Activités

INSTRUCTION :

• Instruire les demandes de subvention FEADER avec l’appui des chargés de mission : vérifier la complétude des pièces transmises, s'assurer de l'éligibilité de la demande et du porteur de projet, contribuer à l'analyse financière et à l'établissement du plan de financement ;
• Rédiger les conventions d'attribution d'aide FEADER et contribuer à la programmation ;
• Suivre les évolutions des dossiers : prolongations, modifications, répondre aux demandes de modifications ;
• Réaliser le contrôle de service fait des opérations : suivre la réalisation et les engagements du projet, contrôler les dépenses, analyser les marchés publics des bénéficiaires le cas échéant, assurer la visite sur place des projets ;
• Recueillir, saisir et mettre à jour les données transmises dans les logiciels de gestion des subventions FEADER (OSIRIS, euro-pac)
• Réaliser le classement et l’archivage des dossiers FEADER (y compris numérique) ;
• Participer à l’élaboration des réponses aux contrôles effectués par l’organisme payeur et les corps de contrôles ;
• Suivre et renseigner des tableaux de bords, respecter les rétroplannings et calendriers de programmation.

ACCOMPAGNEMENT DES PORTEURS DE PROJETS ET BENEFICIAIRES :

• Accompagner les porteurs de projets et bénéficiaires dans le montage et le suivi administratifs et financiers de leur dossier ;
• Informer et conseiller les usagers sur leurs démarches et dans la saisie de leur demande sur le portail euro-pac ;
• Contribuer à la valorisation des projets dans des documents de communication en lien avec les chargés de mission.

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service.

Profil recherché

Savoirs théoriques complémentaires

• Maîtrise de la gestion / instruction de dossiers de demande de subvention (FEADER ou européenne de préférence)
• Connaissance des règles de la commande publique
• Connaissance des finances publiques

Savoir-faire

• Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (en particulier Excel)
• Savoir appliquer la réglementation et des procédures
• Gestion financière et budgétaire
• Suivi de tableaux de bord

Savoir-être

• Rigueur, organisation et méthode
• Respect des délais
• Sens de l'analyse et recherche d'information
• Autonomie et adaptabilité
• Sens du travail en équipe
• Sens des relations humaines, sens de la pédagogie

Formations et diplômes

Bac +2 minimum

Poste

Profil recherché

Caractéristiques, modalités et contraintes de travail

Permis B obligatoire. Déplacements fréquents sur le territoire régional.

Possibilité de télétravailler (2 jours de présentiel sur site minimum).