Directeur d’exploitation Logistique & Transport Régional F/H

Description

Nous recherchons un.e Directrice Directeur Exploitation Logistique et Transport, basé.e à Mulhouse, pour notre client, acteur reconnu de la prestation logistique.

Véritable expert et contributeur de la transformation des opérations logistiques de l’entreprise, vous accompagnez avec tact, bienveillance et persévérance, les opérations logistique répondant aux attentes du groupe et de ses clients.

Vous êtes au cœur de la stratégie de l'entreprise, véritable force de proposition et d'action.

Vous avez les responsabilités suivantes :

• Garantir la bonne marche de l’exploitation des sites, tant au niveau opérationnel (réception, préparation de commandes, contrôle / emballage et expédition) qu’au niveau organisationnel (QHSE, Maintenance, RH, IT / SI)
• Accompagner opérationnellement les projets de transformation logistique de l’entreprise (mécanisation, déploiement SI, amélioration continue )
• Manager, monter en compétences et fédérer les équipes
• Gérer et animer les relations sociales sur site et maintenir le dialogue social avec les représentants syndicaux sur site
• Coordonner l'utilisation des moyens (humains et techniques) en étroite collaboration avec les autres services du groupe, afin d'atteindre les objectifs de qualité, de productivité et d'efficacité définis par le groupe
• Mettre en œuvre, respecter et faire respecter les process définis par l'entreprise
• Élaborer le budget annuel des sites en collaboration avec la Direction

Profil

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (ingénieure ou commerciale) de type Bac +4 / +5.

Les qualités professionnelles suivantes seront nécessaires :

• Expertise dans le pilotage opérationnel et stratégique de plusieurs sites logistiques,
• Une expérience confirmée dans la gestion de projets logistiques complexes est indispensable.
• Appétences pour les environnements mécanisés / automatisés,
• Maitrise de la gestion de projets de grandes envergures (transformation / modernisation / innovation),
• Expérience confirmée dans la gestion des relations sociales et dans le maintien d’un bon dialogue social avec les représentants syndicaux.
• La connaissance des systèmes d'informations tels que les ERP et WMS serait un plus.

Nous recherchons une personnalité qui saura accompagner le changement, disposant de fortes qualités de communication auprès des interlocuteurs internes et externes.

De nature positive et humble, force de proposition, vous faîtes preuve de rigueur, de leadership et d'adaptabilité, avez le sens des priorités, le sens du collectif, de la synthèse et le souci constant de l'objectif à atteindre.

Disponible, vous êtes autonome sur votre poste, et force de proposition avec une capacité à gérer de multiples projets avec des délivrables et des échéanciers précis.

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