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Cadre de santé IBODE JOUR BLOC URGENCE F/H

AP-HP
Paris, Ile-de-France, France
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

Situé à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Lariboisière Fernand-Widal est un hôpital de proximité qui assure la prise en charge de pathologies neurologiques, cardiologiques, ostéoarticulaires ou encore de la sphère ORL.

Il dispose d'une maternité de niveau 2A.

Date de parution

14 / 06 /

Description du poste

Intitulé du poste

Cadre de santé IBODE JOUR BLOC URGENCE F / H

Métier

Management des organisations des soins - Cadre d'unité de soins et d'activités paramédicales

Type d'emploi

Titulaire ou contractuel

Quotité de temps de travail

Temps plein

Horaires de travail

Forfait cadre en 7h48

Rémunération

selon grille indiciaire

Télétravail

Possibilité de faire du télétravail

Poste à pourvoir

de 3 mois

Présentation du service

Nassure que du programmé, interventions urgentes de la traumatologie sont prises en charge sur le bloc des urgences.

2 salles

  • 6 IBODE
  • 4 AS

Amplitude horaire des IBODE en 10 h

  • 08 H - 18 H
  • 10 H - 20 H
  • 1 week-end par mois en 12 h (8 h-20h)

Vos missions

Mission Générale

  • Contribuer à la réalisation des objectifs du service dans le cadre du Projet de soins de l'hôpital.
  • Organiser lactivité du bloc opératoire : coordination des moyens humains et techniques en visant lefficience et en maintenant la qualité des prestations et la sécurité des prises en charge des patients
  • Veiller à lapplication des règles définies dans la Charte de Bloc et décliner les modalités de fonctionnement validées par le Conseil de Bloc.
  • Articuler lensemble des services prestataires dans le maintien des activités au fil des contextes : stérilisation, pharmacie, biomédical, Hygiène opérationnelle, services techniques, bio-nettoyage
  • Proposer des solutions adaptées et réflexives aux dysfonctionnements
  • Sinscrire dans la démarche qualité de linstitution
  • Participer aux instances institutionnelles

Missions Permanentes

  • Ordonnancement du programme opératoire,
  • Régulation quotidienne du programme opératoire en faisant face aux aléas des urgences
  • Participation aux différents staffs et cellule de régulation
  • Gestion des personnels paramédicaux : IBO / IBODE, AS / ASH
  • Participation à la mise en adéquation des ressources humaines en fonction de lactivité opératoire
  • Elaboration du planning agents
  • Animation des équipes paramédicales
  • Contribuer à lorganisation et participer à la formation continue du PNM
  • Assurer le remplacement des cadres des différents secteurs
  • Assurer linterface entre les différents partenaires du bloc
  • Participer à lélaboration du planning opératoire en concertation avec les différents acteurs
  • Contribuer à la gestion de lactivité du bloc et superviser lactivité
  • Faire respecter les règles concernant lhygiène et les vigilances
  • Faire appliquer, contrôler, évaluer et réajuster les procédures
  • Gestion des locaux et salles : traitement dair, suivis microbiologiques, fermetures de salles
  • Coordination des maintenances des salles avec les services techniques
  • Gestion des matériels spécifiques en lien avec les référents des spécialités
  • Gestion des commandes
  • Gestion des prêts auprès des laboratoires
  • Gestion des essais et mise en place des nouveaux matériels, en coordination avec la pharmacie
  • Participation à la mise en place des évolutions des techniques chirurgicales,
  • Participation aux réunions DMU
  • Utilisation des outils informatiques : Gestime, ORBIS, PHEDRA, COPILOTE

Profil recherché

  • Communication : écrite et orale
  • Synthèse
  • Analyse et prise de décisions
  • Organisation
  • Gestion de crise
  • Veille documentaire et règlementaire
  • Collaboration / Interdisciplinarité
  • Accompagnement du changement

Critères candidat

Diplôme d'Etat requis

Cadre de santé

Corps et / ou grade cible

Cadre de santé

Les avantages de l'AP-HP

Description de vos avantages

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.
  • Prime de tutorat brut par mois
  • Prime d'encadrement brut par mois
  • Prime d'engagement collectif
  • Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end

AIDE AU LOGEMENT

Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX

  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP
  • Il y a 7 jours
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