Alternance chargé de projets diversité équité et inclusion - Paris (F/H)
Description :
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un chargé de projets diversité équité et inclusion en contrat d'apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor / Bac+3 ou Mastère / Bac+5).
Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions : Vos missions sont :
Vos missions sont :
- Participer au déploiement des programmes autour de la diversité
- Collaborer à l’analyse des données et au suivi des tableaux de bord
- Contribuer à la mise en place et au suivi des projets
- Prendre part à l’organisation des événements, leur donner de la visibilité par des actions de communication
- Apporter votre soutien à l’animation du réseau global de collaborateurs
Profil :
Vous avez le profil idéal si :
- Vous maîtrisez l’anglais.
- Vous avez une connaissances des ressources humaines, gestion de projets,
- Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste situé à Paris (17)
Rémunération selon niveau d’études + âge.
Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
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L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, cabinet de recrutement RH et paie,. Chargé de communication et webmarketing en contrat d'apprentissage,. Identification des partenaires (réseaux de DRH, Écoles RH, Média, entreprise,. Gestion des inte...
Candia - Alternant Chargé de communication (F/H) (Apprentissage/Alternance) (Basé à Paris)
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Alternance Chargé de Recrutement et RH - Paris H/F
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Chargé de Communication et Projets Vidéos en Alternance H/F
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Chargé(e) d’Affaires Entreprises H/F en alternance - Paris - Île-de-France
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Conseiller de vente en alternance H/F - Paris - Île-de-France
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Alternance - Chargé de communication Presse et Social Media - Paris F/H
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