Chargé de Recrutement en Alternance H/F
Vous souhaitez renforcer vos compétences en Recrutement au sein d'une société qui saura vous accompagner et développer votre potentiel ?
Soyez le nouveau visage d'Aginergy !Nous sommes une société de Conseil et d'Ingénierie spécialisée dans le secteur de l'Energie.
Et nous souhaitons intégrer une personne aux aptitudes remarquables, un(e) Chargé(e) de Recrutement en alternance afin de participer aux activités de recrutement de nos collaborateurs.
Vos missions ?Vous interviendrez sur l'ensemble des étapes du processus de recrutement de nos collaborateurs au travers des missions suivantes : - Recueillir, analyser et comprendre les besoins de recrutement- Rédaction des fiches de poste et gestion de leurs diffusions- Identifier et sourcer des candidats (Jobboards, CVthèques, Réseaux Sociaux, Outils internes)- Qualifier les profils lors d'entretiens téléphoniques, visio et / ou physiques- Assurer la communication et le suivi des candidats rencontrés- Gestion des propositions d'embauche des candidats jusqu'à la signature du contrat de travail.
En tant que Chargé(e) de Recrutement en alternance, vous serez intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité de la Responsable RH, qui vous permettra une montée en compétences rapide.
Notre engagement ?- Aspirations personnelles prises en compte tout au long de votre mission- Engagement au quotidien de votre Manager : disponibilité, écoute et réactivité- Enjeux stimulants dans une entreprise jeune et en pleine expansion- Bienveillance et cohésion d'équipeCe poste est à pourvoir à compter de Septembre 2024.
Possibilité d'embauche en CDI à la fin de la période d'alternanceVous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'une formation à dominante RH en Cursus Bac +5Rythme recherché : 2 ou 3 semaines en entreprise / 1 semaine à l'écoleVotre talent remarquable ?
- Appétence pour de la conduite d'entretiens- Doté(e) d'un très bon relationnel, vous saurez nouer des relations de confiance- Votre capacité d'adaptation vous permettra de gérer la diversité des profils à recruter.
- Votre avez un bon sens de l'organisation et vous êtes de nature autonomeVotre motivation fera la différence et votre créativité sera la bienvenue !
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