Chargé de Recrutement IDEC et Cadres de Santé H/F (CDI) H/F

Depuis plus de 30 ans, le groupe ORPEA s'est donné comme mission l'accompagnement de toutes les fragilités, qu'elles soient temporaires ou conduisant à une plus grande dépendance.

Le Groupe est aujourd'hui implanté dans plus de 20 pays, principalement en Europe et couvre une offre de soins globale de maisons de retraite (Ehpad), de cliniques de Soins de Suite et de Santé mentale, de résidences services et de services à domicile, qui représentent plus de 1 000 établissements et 72 000 collaborateurs à travers le monde.

En France, ORPEA est présent sur tout le territoire avec plus de 350 établissements et compte plus de 26 000 collaborateurs.

En 2022, la nouvelle Direction du Groupe a lancé un plan de refondation baptisé ORPEA change ! Avec vous et pour vous dont l'ambition est de renforcer son expertise médicale et du prendre soin, tout en redonnant aux collaborateurs les moyens de pratiquer leur métier dans les meilleures conditions.

ORPEA change pour et avec ses patients, ses résidents, leurs familles et ses collaborateurs. Prenez part à cette refondation et rejoignez-nous !

ORPEA est à la recherche d'un Chargé de recrutement IDEC et Cadres de Santé (H / F) en CDI Vous serez en charge de recruter les Cadres de Santé et les Infirmier Coordinateurs pour nos Ehpad et nos Cliniques dans toute la France.

En quelques mots, ORPEA, leader de la prise en charge de la dépendance (EPHAD, Cliniques de Soins de Suite et Psychiatrique, Service à domicile), est un groupe en pleine refondation.

Le Groupe met au coeur de ses priorités la qualité des soins et de l'accompagnement, la sécurité et le bien-être de ses collaborateurs et les principes éthiques.

Rattaché(e) à la Responsable Recrutement du Pôle Soin et Restauration, votre rôle sera notamment de : - Définir, mettre en place et piloter le plan annuel de recrutement des Cadres de Santé et des IDEC - Être responsable de la publication des annonces et des actions de sourcing et de chasse : création et animation de viviers, campagnes de recrutement nationales, relations écoles, chasse dans les CVThèques, mobilité interne, pré qualification des candidats - Suivre et communiquer les KPI de votre activité pour mesurer l'avancement et les résultats du plan d'actions - Gérer et piloter le budget (prévisionnel / suivi) Pourquoi chez Nous ?

Parce que l'Humain est au coeur de nos actions. Telle est notre ligne de conduite. Parce que vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement au recrutement de fonctions clés pour nos établissements, impliquées dans le soin apporté aux plus fragiles.

Parce que vous souhaitez intégrer une équipe soudée, au sein d'un groupe qui valorise l'écoute et la prise d'initiative.

Parce que vous souhaitez vous investir au sein d'un groupe qui investit dans le développement de ses collaborateurs grâce à des formations et des rencontres.

Ce poste est une opportunité de monter en compétence et d'évoluer au sein d'une structure où les ressources humaines sont au coeur des enjeux et des priorités.

De formation Master, ou toute autre formation pertinente, vous possédez une expérience avérée en recrutement de Soignants ou bien êtes vous-même IDEC ou Cadre de Santé et avez géré en autonomie le recrutement au sein de votre établissement.

Contrat : CDI Temps de travail : Temps complet Poste basé au siège d'ORPEA à Puteaux (La Défense) Prise de poste : dès que possible Télétravail : 2 jours / semaine