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Infirmier en Pneumologie 12H J/N /service pneumologie C5

AP-HP
Paris, Ile-de-France, France
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Informations générales

Entité de rattachement du publieur

Situé à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Saint-Louis est reconnu au plan national et international en hématologie, dermatologie, cancérologie, infectiologie ainsi que dans le domaine des greffes d'organe et de moelle osseuse.

Il possède également une expertise de haut niveau en chirurgie digestive, urologique et plastique. Il assure la prise en charge des grands brûlés en qualité de centre de recours régional.

Date de parution

09 / 06 /

Description du poste

Intitulé du poste

Infirmier en Pneumologie 12H J / N / service pneumologie C5

Métier

Soins infirmiers - Infirmier en soins généraux

Type d'emploi

Titulaire ou contractuel

Quotité de temps de travail

Temps plein

Horaires de travail

12h jour / 12h nuit

Rémunération

Grille tarifaire

Poste à pourvoir

de 3 mois

Présentation du service

Chirurgie Générale et Digestive - Hépato-Gastroentérologie et Endoscopie Digestive - PMC (Policlinique Médico-Chirurgicale),

accueille les consultations des services du site - Oncologie médicale radiothérapie Secteur de dermatologie Chirurgie

réparatrice et plastique maladies infectieuses et tropicales Neuro-oncologie Oncogénétique Chirurgie mammaire

Réanimation médicale- Sénopole Pneumologie et centre de référence des histiocytoses - Policlinique doncologie médicale

Liaisons hiérarchiques :

Direction des Soins

Cadre paramédicale de DMU

Cadre supérieure de Santé du DMU

Cadre de Santé

Liaisons fonctionnelles :

Equipes médicales et paramédicales

Services supports (diététique, Kiné, EMASP, service social)

Plateaux techniques et bloc opératoire

Services logistiques et techniques

Secrétariats médicaux

Pharmacie

Structures extrahospitalières (HAD, réseaux, associations)

Service : Pneumologie - Coquelicot 5 (C5 )

  • Chef de service : Pr TAZI
  • Cadre Supérieure de santé : Mme Léa SOULISSE
  • Cadre de santé : Mme Anne Marie BEBEY
  • Nombre de lits : de 24 lits + 4 places HDJ
  • Equipe paramédicale : 1 cadre supérieur de santé, 2 Cadres de santé, 21 infirmiers, 18 aides-soignants, 2 secrétaires hospitalières, 3 secrétaires médicales

Equipe médicale : 1 Chef de service PU PH, 3 PH, 1 PHC, 1 PH-temps partie (endoscopie bronchique) 3 chefs de clinique,3 internes (DES),1 FF, 1 Dr Junior

Vos missions

Vos missions

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.

Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins

Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.

Assurer la traçabilité et la transmission des soins

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires.

Pathologies prévalentes

Infections respiratoires de limmunodéprimé

Pneumopathies interstitielles, sarcoïdose, poumon des maladies de système

Pathologies pneumo-hématologiques (notamment après allogreffe de moelle)

Histiocytoses et autres maladies kystiques pulmonaires

Pneumologie générale

Situations de soins prévalentes

Oxygénothérapie

Aérosolthérapie

Gazométrie artérielle

Ponction pleurale : participation

Surveillance et suivi du drainage pleural

Administration médicamenteuses (traitements inhalés)

Éducation thérapeutique

Administration thérapeutiques parentérales : antibiotiques, antalgiques....

Profil recherché

  • Analyser une situation clinique
  • Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins pour un groupe de patients
  • Connaître les textes professionnels
  • Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
  • Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives / préventives

Critères candidat

Diplôme d'Etat requis

Infirmier (ISGS)

Corps et / ou grade cible

Infirmiers généraux ou spécialisés - extinction

Les avantages de l'AP-HP

Description de vos avantages

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

  • Prime d'installation : nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
  • Aide à l'installation : jusqu'à versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
  • Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)

AVANTAGES SOCIAUX

  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
  • Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP
  • Il y a 7 jours
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