Gestionnaire marchés publics ( H/F)

Poste

Drancy, collectivité dynamique de 72 000 habitants, engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, recrute un / une "Gestionnaire marchés publics (H / F)".

Poste ouvert :

• aux fonctionnaires (Attaché ou Rédacteur)
• aux contractuels

Rattaché à la Direction Générale, service Marchés publics, vous serez sous la responsabilité de la Responsable du service marchés publics.

Vos missions s'articuleront autour des activités suivantes :

MISSION PRINCIPALE : Instruire les dossiers de marchés publics et les avenants de la Ville de Drancy et du CCAS de Drancy, de la rédaction des pièces jusqu'à la conclusion du contrat.

ACTIVITES PRINCIPALES :

• Rédaction et gestion des marchés publics :
• rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation,
• mise en ligne des procédures sur le portail acheteur, suivi des questions des candidats
• ouverture des plis et analyse des candidatures,
• contrôle des rapports d'analyse des offres,
• procédure d'attribution et de notification,
• gestion des marchés sur le logiciel SEDIT
• Conseil et assistance aux services
• dans l'identification des procédures au regard de besoins des services,
• dans la rédaction des rapports d'analyse des offres,
• à l'occasion de la négociation,
• dans la gestion des demandes de précisions,
• dans les problématiques d'exécution des contrats
• Vérification et validation des bons de commandes
• Gestion des avenants (vérification des demandes d'avenant, rédaction des pièces nécessaires à leur passation)
• Préparation des convocations et organisation des CAO, s'assurer du quorum
• Archivage des dossiers

Profil recherché

Savoir :

• Connaissance du rôle et fonctionnement des collectivités territoriales
• Bonne connaissance de la réglementation des marchés publics et des outils à disposition

Savoir-faire :

• Bonne maîtrise des outils bureautique (Word, Excel)
• Capacité à utiliser les outils spécifiques au service des marchés publics : Agysoft, Achatpublic, logiciel finance

Savoir-être :

• Faire preuve de responsabilité et de sens du service public : respecter la légalité, les droits et devoirs du fonctionnaire, les valeurs professionnelles et la déontologie du métier.
• Travailler en équipe et en transversalité : rester professionnel, partager l'information, écouter, enrichir le groupe, l'aider à progresser, capacité à interagir avec les autres intervenants (avec les services gestionnaires, les organismes externes).
• Rigueur : être organisé et méthodique, respecter les délais de traitement imposés tout en contrôlant ses actions
• Réactivité, autonomie et discrétion

Rémunération et avantages

Rémunération :

• rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
• primes en complément de la rémunération

Congés :

• 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
• compte épargne temps
• congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation

Action sociale :

• nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
• mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville

Formations :

• formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
• Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels

Rythme de travail et télétravail :

• le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
• Expérimentation de la semaine de 4 jours

Transport :

• remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
• indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
• flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels

Autres :

• coffre fort électronique offert à vie
• restauration collective possible sur place

et plus encore...