Responsable du pôle développement des générosités

Descriptif de la société

Frères des Hommes est une association engagée dans la transformation sociale. L’association est reconnue d’utilité publique, laïque et apolitique. La formation, la structuration collective et l’alliance des pouvoirs d’agir sont nos principaux leviers d’actions.

Offre / Mission

Vous serez en charge du développement et de la gestion des ressources financières privées de l’association. Vous serez membre du Comité de direction.

Vous êtes responsable d’une équipe de 3 personnes :

• Chargée de financement participatif et mécénat (1 ETP)
• Chargé de communication donateurs (1 ETP)
• Chargée de gestion de dons et des relations donateurs (0,4 ETP)

Vos principales missions :

2.Développement des libéralités (legs, donation et assurance-vie)

a.Définir et porter une stratégie libéralités

b.Réaliser les supports de communication internes et externes

c.Gérer la relation avec les testateurs et gestion des successions

d.Prospecter de nouveaux publics

3.Gestion du reporting, du suivi budgétaire et de la base de données donateurs

a.Construire et analyser les outils de reporting financier

b.Gérer et optimiser les processus de traitement des dons et de la relation donateurs

c.Être la

d.Garantir la conformité et respect du RGPD et des critères du Don en Confiance

4.Gestion du pôle et management

a.Favoriser la créativité, l’autonomie et les complémentarités au sein du pôle

b.Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle

c.Faciliter les liens interpoles : vie associative, partenariats et projets à l’étranger, gestion.

Profil recherché

oVous savez planifier, organiser et coordonner des activités

oVous savez piloter et construire un budget

oVous savez encadrer une équipe

oVous savez innover et développer des stratégies de fundraising

oVous maîtrisez les outils de bureautique et digitaux

oVous avez une bonne connaissance de la gestion de base de données

oVous avez une bonne connaissance de la règlementation RGPD

oEn + : vous avez une bonne maitrise de l’anglais et / ou de l’espagnol

oAppétence pour la relation donateurs et la générosité

oPartage des valeurs de l’association

oAutonomie

oRigueur et fiabilité

oEsprit d’équipe

oRespect de la confidentialité

Conditions d'embauche

Lieu de travail : 2 rue de Savoie, 75006 Paris (siège de l’association)

Date de début du contrat : dès que possible

Statut : CDI, temps plein

Salaire : Entre 38K€ et 44K€ annuel brut sur 13 mois selon expérience

Avantages :

Rémunération Entre 38K€ et 44K€ annuel brut sur 13 mois