La poste • clisson 44
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ABSOLIS Intérim, agence de travail temporaire multi-spécialiste de la région Nantaise, vous accueille et vous accompagne tout au long de vos missions au sein de nos entreprises partenaires.Absolis ... Voir plus
Description entreprise : .Situé au cœur de Clisson, face au château médiéval et au bord de la Sèvre, le.Best Western Plus Villa Saint-Antoine Hôte... Voir plus
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Une entreprise spécialisée dans la fabrication de menuiseries industrielles, basée à Aigrefeuille-sur-Maine (44), recherche un(e) Opérateur(trice) de production H/F pour renforcer ses équipes.Vous ... Voir plus
Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel ?.Convivio, groupe familial de restauration collective.Convivio s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité femmes-ho... Voir plus
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Il y a toujours une bonne raison de choisir l'ADMR :.UN ENGAGEMENT VALORISANT ET STIMULANT.UN ENGAGEMENT AU SEIN D'UN RESEAU DYNAMIQUE.Soutenir l’association dans ses tâches administratives et de g... Voir plus
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Rejoindre le Département de la Vendée, c’est évoluer dans une collectivité dynamique, riche de 150 métiers différents.S’investir professionnellement au D&#... Voir plus
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L’ADMR de Loire-Atlantique coordonne 30 associations de services à domicile. Couvrant l’ensemble du département, le réseau est animé par plus de 190 bénévoles et emploie près de 650 salariés.
Rejoignez l'aventure humaine, proche des autres et proche de chez vous.
1 poste à pourvoir dès que possible
L'auxiliaire de vie intervient auprès des personnes fragiles pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, assurant des soins de santé primaires, psychologiques, éducatifs, ainsi que l'accompagnement social et récréatif.
En intégrant notre équipe, vous intégrerez notre Equipe Solidaire, un groupe de salariés soudés :
Réunion d'équipe régulière ( 1 ou 2x par mois )
Assistante Technique disponible pour vous accompagner quotidiennement
Collègues présents pour se relayer & s'entraider
Partage d'expérience & de conseils.
Accompagnement lors de la prise de poste
Co-Construction des plannings d'intervention 2x par mois
Vous accompagnerez des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vos missions principales seront :
Aide à la toilette et à l'habillage
Aide à la préparation et à la prise des repas
Aide aux courses
Assurer l'hygiène et le confort des personnes accompagnées
Entretien du logement et du linge
Accompagnement à la vie sociale : aide administrative, sorties, stimulation, écoute, surveillance…
Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées
Contribuer au maintien de leur autonomie et à leur épanouissement
Vos conditions d'emploi :
CDI
Temps partiel de 100 h à 130 h/mois
Disponibilité le week-end (en moyenne 1 sur 5)
Rémunération selon la catégorie de la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile (BAD) :
À partir de 2 048 € brut/mois au prorata temporis
Diplôme et ancienneté valorisés financièrement
Filière : Intervention
Catégorie : Employé.e
Prise en charge des kilomètres en automobile à hauteur de 0,45 €/km
Villes d'intervention possibles : La Haie Fouassière, Saint Fiacre sur Maine
L'ADMR vous propose des avantages adaptés à votre profil :
Interventions de proximité
Organisation du travail favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Une équipe à votre écoute dans votre "Maison des Services" d'Aigrefeuille sur Maine
Réunions d'équipe mensuelles pour échanger avec vos collègues et les bénévoles
Chaque trimestre : analyses des pratiques professionnelles animées par une psychologue du travail
Politique de formation dynamique via notre propre centre de formation ADMR
Plateforme d'écoute psychologique accessible 24h/24 et 7j/7
Fourniture des équipements de protection
Accompagnement à la prise de poste par un parrain ou une marraine ADMR
1 an d'expérience et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (DEAVS, DEAES, BEP ou BAC PRO Assistant.e de vie aux famille, CAP Petite enfance, ...)
Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap et fragilisées
Qualités professionnelles : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d’honnêteté.
