La poste • le puy en velay 43
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national....Voir plus
Lutter contre la maltraitance envers les animaux, en permettant notamment d’améliorer les conditions de vie et de sauver les animaux en péril.Déceler les mauvais traitements, les constater, les mat...Voir plus
Start People, agence de recrutement, vous accompagne dans votre recherche d’emploi.Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les startings blocks pour décrocher l...Voir plus
WINSEARCH recrute, pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable de renommée nationale, un Collaborateur Comptable H/F en CDI pour accompagner sa croissance à Le puy en velay (43).Vous...Voir plus
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L'approvisionneur H/F assure la commande, la livraison et la mise à disposition des matières et produits nécessaires à la production dans les délais requis.Il/elle contribue à la fabrication de la ...Voir plus
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD, CDII ou en intérim CRIT Le Puy recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, du Transport, du BTP ou du Services pour ses clie...Voir plus
Altineo est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement de profils en Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique.Notre objectif est de vous accompagner dans la recherche de votr...Voir plus
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés.Avec des interlocuteurs spécialisés par métier ...Voir plus
Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l’Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de 60 000 logements, une pro...Voir plus
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accomp...Voir plus
LE GROUPE LA POSTE change, nos métiers évoluent, votre avenir s'accélère.Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique : dans chacune des activités du Groupe, nos 253 000...Voir plus
SLTP, filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque citerne sur un secteur régional (ZC).Vous collectez le lait dans les exploitations lai...Voir plus
Contexte du recrutement et définition de poste :.Placé sous l’autorité du technicien jardinier paysagiste du Conservatoire botanique national (CBN) du Massif central (Service conservation, restaura...Voir plus
My Premium Consulting est un cabinet de recrutement indépendant et spécialisé fondé en 2018.Notre réactivité et notre expérience sont connus pour dénicher les talents de demain, nous faisons en sor...Voir plus
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Nous recherchons pour l'un de nos clients un chauffeur de pelle H/F.Poste basé sur le bassin du Puy-en-Velay.Vous travaillerez sur un site afin d'effectuer le tri de déchets en vue de leur valorisa...Voir plus
Contexte du recrutement et définition de poste :.Etat (Décret 86-83 du 17/01/1986).Poste ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe.Selon barème des rémunérations du CNPF (rémunération ...Voir plus
Description entreprise : .Orient'Action Emploi est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.Notre cabinet propose des aventures professionnelles a...Voir plus
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.
Code de Bonne Conduite : RÉSEAU & MOI - Plaquette_code_bonne_conduite_juillet_2024.pdf - Tous les documents
Avec 30 000 km de linéaire ferroviaire, la Société Nationale des Chemins de Fer (SNCF) gère ses abords de manière industrielle et se heurte à un problème récurrent et coûteux de développement de végétaux ligneux sur les abords de ses voies et de prolifération de certaines espèces dans ses emprises. La sécurité des circulations, du personnel de maintenance, l'accessibilité aux secours, la conservation de l'infrastructure et la régularité, exigent des voies ferrées exemptes de toute végétation ainsi que la maîtrise de la végétation des abords.
Les incidents faune sauvage et faune domestique sont également un enjeu qui devient prédominant pour améliorer la régularité régionale.
Afin de répondre à ses objectifs, la maitrise de la végétation est un secteur en essor qui devient un enjeu majeur pour la SNCF, elle représente le premier budget dans la maintenance du réseau et la sécurité des circulations et agents. Pour gérer au mieux les dépendances vertes, de nombreuses contraintes internes (ressources humaines, organisation de chantiers) ou externes (Espèces protégées, zones Natura 2000 ...) sont à prendre en compte.
Nous recherchons donc un profil en alternance visant à l'amélioration progressive de la gestion de la végétation en milieu ferroviaire.
MISSIONS ET OBJECTIFS :
Développement et suivi des plans de maintenance en unité
Participation au processus de programmation des chantiers en unité
Reporting de la production (saisies dans logiciel interne, calcul % prévu/réalisé)
Suivi de chantiers
Rédaction de retour d'expériences
Recensement végétal (espèces invasives, arbres à risques..)
Suivi des actions sur les zones de faune sauvage impactant le réseau
Appui technique et réglementaire auprès des équipes (conseil, sensibilisation, code de l'environnement...)
Innovations végétales et faune (hydromulching, ecopaturage ...)
Avec 30 000 km de linéaire ferroviaire, la Société Nationale des Chemins de Fer (SNCF) gère ses abords de manière industrielle et se heurte à un problème récurrent et coûteux de développement de végétaux ligneux sur les abords de ses voies et de prolifération de certaines espèces dans ses emprises. La sécurité des circulations, du personnel de maintenance, l'accessibilité aux secours, la conservation de l'infrastructure et la régularité, exigent des voies ferrées exemptes de toute végétation ainsi que la maîtrise de la végétation des abords.
Les incidents faune sauvage et faune domestique sont également un enjeu qui devient prédominant pour améliorer la régularité régionale.
Afin de répondre à ses objectifs, la maitrise de la végétation est un secteur en essor qui devient un enjeu majeur pour la SNCF, elle représente le premier budget dans la maintenance du réseau et la sécurité des circulations et agents. Pour gérer au mieux les dépendances vertes, de nombreuses contraintes internes (ressources humaines, organisation de chantiers) ou externes (Espèces protégées, zones Natura 2000 ...) sont à prendre en compte.
Nous recherchons donc un profil en alternance visant à l'amélioration progressive de la gestion de la végétation en milieu ferroviaire.
MISSIONS ET OBJECTIFS :
Développement et suivi des plans de maintenance en unité
Participation au processus de programmation des chantiers en unité
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Rédaction de retour d'expériences
Recensement végétal (espèces invasives, arbres à risques..)
Suivi des actions sur les zones de faune sauvage impactant le réseau
Appui technique et réglementaire auprès des équipes (conseil, sensibilisation, code de l'environnement...)
Innovations végétales et faune (hydromulching, ecopaturage ...)
Alternant(e) en formation Ingénieur Agronomie, Environnement ou Paysage (Bac+5)
COMPETENCES REQUISES :
Maitrise du Pack Office
Connaissances en botanique et dynamique végétale
Autonomie, curiosité, ouverture d'esprit
Goût du terrain, force de proposition, sens du respect des règles de sécurité
Titulaire du permis B obligatoire
