Educateur de jeunes enfants (h/f)
Détails de l'offre
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Petite enfance Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Située au nord-ouest du département de la Côte-d'Or en région Bourgogne-Franche-Comté, la Communauté de communes du Pays d'Alésia et de la Seine (COPAS), composée de ses 24 communes membres (7 500 habitants), recrute par voie statutaire ou contractuelle, É de Jeunes Enfants.
C'est au sein du Multi-Accueil que vous exercerez vos fonctions d'É de Jeunes Enfants.
Rattaché.e au Centre social, l'agent travaille dans le respect des valeurs du Projet d'établissement de la structure et du Projet social.
Missions / conditions d'exercice Activités principales :
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement
- Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques
- Gérer la relation avec les parents ou les substituts parentaux,
- Animer et mettre en œuvre des activités éducatives,
- Assurer le développement moteur et ludique du jeune enfant,
- Proposer, innover, rechercher de nouvelles animations,
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants,
- Participer aux tâches dédiées à la direction (plannings, réalisation de support de communication, commandes auprès des fournisseurs, ...)
- Contribuer à former et encadrer des ou stagiaires.
Conditions d'exercice :
- Participation aux réunions d'équipe en dehors des heures d'ouverture de la structure
- Respect des protocoles de soin et des règles d'hygiène en vigueur
- Congés à prendre au moment de la fermeture des équipements
Profils recherchés - QUALITES REQUISES :
- Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants
- Savoir mettre en œuvre un projet pédagogique, repérer et analyser les besoins de chaque enfant et à élaborer les réponses appropriées
- Savoir remettre en question votre pratique professionnelle en cohérence avec l'équipe et le projet d'établissement
- Respecter la confidentialité, le secret professionnel et la distance professionnelle par rapport aux familles et aux enfants font partie de vos valeurs
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
- maîtrise de techniques d'animation, de
- créativité et d'expression ;
- offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ;
- politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- organisation territoriale ;
- environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
- orientations et priorités des élus et décideurs.