Senior IT Manager

About The Position

Poste ouvert en CDI - Brignais (69)

Gauzy est un leader mondial dans la science des matériaux, axé sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles.

Nous recherchons un(e) Senior IT Manager pour rejoindre notre division GAUZY SAS.

Votre mission ? piloter et faire évoluer toutes nos disciplines informatiques en termes de restructuration opérationnelle, d'évolutions technologiques, de mise en conformité, d'optimisation de gestion de projets, de bonnes pratiques budgétaires, d'infrastructure et de systèmes entrants, de structuration du helpdesk, de réalisation de DevOps et de mise en place de systèmes en tant que services SAAS.

Rejoindre Gauzy, c'est faire partie d'une équipe d'innovateurs passionnés par la création de technologies et de systèmes révolutionnaires qui façonnent notre quotidien.

Responsibilities

• Élaborer et faire appliquer la stratégie informatique pour assurer la réalisation des objectifs commerciaux
• Superviser les profits et les pertes (P&L) des opérations informatiques en gérant adroitement les budgets pour garantir la rentabilité et une allocation optimale des ressources
• Faire évoluer et gérer l'infrastructure entrante et les systèmes du groupe
• Structurer et superviser le helpdesk pour garantir l'efficacité opérationnelle
• Mener à bien la restructuration organisationnelle et professionnelle du département informatique
• Initier et superviser les projets informatiques
• Mettre en œuvre et faire respecter les réglementations, politiques et mesures de conformité informatique.
• Gérer et améliorer à la fois les applications et l'infrastructure On-Prem et multi-cloud
• Collaborer avec des fournisseurs tiers et négocier des contrats pour garantir les meilleurs services
• Mettre en place et maintenir des mesures de cybersécurité solides pour protéger les données et les systèmes de l'entreprise contre les menaces et les violations potentielles

Le poste induit une forte collaboration avec la direction informatique mondiale pour aligner les besoins et les priorités ainsi que ne nombreuses interactions avec les services transverses, incluant les opérationnels, le commercial, la finances et le marketing.

Requirements

Expérience et langues de travail

• Un minimum de 10 années d'expérience pratique et managériale dans les systèmes d'information est requis
• Une excellente maîtrise du français et de l'anglais (C1), à la fois écrit et parlé est impérative

Compétences techniques IT

• Solide connaissance des solutions ERP et des processus opérationnels de fabrication
• Connaissance approfondie des systèmes informatiques, de l'infrastructure, du réseau, de la cybersécurité, de DevOps, de la gestion des centres de données sur site, du cloud, de la réglementation informatique, des exigences de conformité et de la gestion budgétaire
• Compréhension approfondie de l'écosystème Microsoft
• Maîtrise de l'administration de Microsoft AD et Azure AD
• Connaissance pointue des principes et pratiques de mise en réseau
• Connaissance des solutions de pare-feu FortiGate
• Expérience dans la gestion de la production On-prem et multi-cloud SAAS
• Expérience avec les technologies de virtualisation VMware et Citrix

Savoirs être

• Positive attitude et excellent sens de la communication
• Très bonnes capacités de leadership et de gestion d'équipe
• Talent pour gérer plusieurs projets et tâches simultanément dans un environnement dynamique et en évolution rapide
• Capacité avérée de résolution de problèmes et de prise de décision

Votre esprit d'équipe et votre très bon relationnel garantiront votre réussite sur ce poste. La connaissance des systèmes Linux et AS400 est un avantage.

Rémunération et autres avantages

à définir selon profil et expérience

12 RTT, Tickets restaurant, Mutuelle familiale, Prime de transport (vélo / covoit inclus), intéressement et prime de performance selon objectifs, 1 jour de TT / semaine

Gare de Brignais à 7 mn à pied

Processus de recrutement

Une courte pré qualification téléphonique + 3 entretiens dont 1 technique

3 bonnes raisons de postuler

• Intégrer une PME dynamique et internationale où la can do attitude et l’entraide sont essentiels.
• Grandir grâce à une politique d’évolution et de mobilité très forte.
• Évoluer dans un environnement où l’innovation et l’amélioration continue sont au cœur de nos produits et process.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

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