Acheteur/Acheteuse

Acheteur / Acheteuse Production

Offre d’emploi republiée le : 15 / 05 / 24

Le Poste

Au sein du service Achats du client, vous serez amené(e) à effectuer une partie des achats directs et / ou de composants nécessaire à l’activité du client.

Familles techniques concernées, composants :

• Électriques
• Mécaniques
• Métalliques
• Liés à l'énergie

Vos missions seront les suivantes :

Piloter des achats

• Établir une vision des achats à partir des données historiques et courantes
• Développer une stratégie achats sur des familles d’achats
• Assurer un reporting sur ses achats

Gérer un panel fournisseurs

• Avoir une vision de la situation actuelle et à moyen terme de ses fournisseurs
• Mettre en place des contrats annuels

Réaliser tout le processus achats

• Participer à l’établissement et / ou validation du cahier des charges
• Lancer les consultations d’appel d’offres, puis analyser les offres
• Négocier des aspects techniques, commerciaux et contractuels
• Transformer les demandes d’achats en commandes d’achats dans l’ERP

Environnement : Rattaché(e) à un Manager RHA+, le / la prestataire sera basé(e) sur le site client, au sein de l’équipe Achats du client, composée de 2 personnes.

Ce besoin apparaît dans le cadre d’un renfort d’équipe.

Temps de travail : Temps plein

Statut : Cadre

Démarrage : Dès que possible

Durée : 3 à 6 mois avec recrutement en CDI par le client en fin de mission confirmé

Rémunération : 45-55k brut annuel

Localisation : Paris Sud (92), accessible en transports en communs

Mobilité à prévoir : Régionale

Zone de déplacement : Régionale

Le / la Candidat(e)

Formation : Bac+ 5 minimum Achats ou bonne expérience Achats, avec de solides compétences multi-techniques

Expérience :

• 5 années minimum en achats, idéalement dans tout ou partie des familles d’achat concernées
• Idéalement dans le secteur industriel
• Curiosité et appétence technique fortement recommandées

Savoir-faire :

• Connaître l’environnement industriel
• Maîtriser les étapes du processus achats
• Avoir des compétences techniques
• Être une bonne interface entre tous les intervenants du client et les fournisseurs de ce dernier

Savoir-être :

• Réactivité, flexibilité et autonomie dans les tâches confiées.
• Sens de la négociation, qualités relationnelles et de communication (écrite et orale)
• Être une bonne interface entre les membres de l’équipe projet, le service achats et les fournisseurs dans le cadre de ses achats projets
• Être curieux(se) sur tous les projets sur lesquels il / elle pourrait intervenir, en particulier sur leurs aspects techniques

Anglais : Courant

Informatique :

• Maîtrise de Pack Office, dont Excel
• Maîtrise d’un ERP

L’Entreprise

• RHA+ est un cabinet de conseil et de recrutement spécialisé en Achats, Qualité et Logistique ;
• Nous répondons depuis plus d’une décennie à tout besoin en Ressources Humaines pour toute la fonction Achats et Supply chain : conseil, management de transition, délégation de prestataire, externalisation, recrutement,
• La combinaison de nos expertises RH et HA (fonction achats au sens large) est un atout . RH + HA RHA+ !
• Nos clients sont de grandes entreprises, pour la plupart industrielles et renommées.

Afin de réaliser une mission opérationnelle chez un de ses clients, RHA+ recrute un nouveau prestataire achats.

À l’issue de cette mission un débauchage par le client est à envisager.

Les valeurs partagées par nos prestataires RHA+ sont la satisfaction client, l’esprit d’équipe, la proximité avec les clients et la capitalisation intellectuelle.

Comme chaque prestataire RHA+ vous bénéficierez de nos 4 supports à valeur ajoutée pour mener à bien cette mission chez notre client : un manager expert RHA+, notre base de données et d’outils, une équipe en back office et le réseau de consultants RHA+.

Vous êtes disponible, vous vous retrouvez dans nos valeurs et avez envie de vous investir avec nous dans cette mission, alors n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre !

Processus de recrutement RHA+ :

• Si votre profil est intéressant pour notre besoin, un entretien de pré-qualification (téléphonique ou visio), sera organisé avec l’une de nos chargées de recrutement afin de mieux vous connaître
• Vous aurez ensuite un deuxième entretien visio / de visu axé sur la partie métier avec un manager RHA+.
• Enfin, un entretien final avec le client sera organisé.
• Que votre profil corresponde ou non, vous serez prévenu de l'avancement de votre candidature, par téléphone et / ou par mail.

Notre client est un groupe international lié à l'énergie.

Pour candidater , merci de postulez en ligne sur notre site www.rhaplus.com (page Candidats ).