Collaborateur comptable (H/F)

Description du poste :

Période :

Septembre / Octobre 2024

Présentation du poste :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un collaborateur comptable en alternance qui apprécie le dynamisme d'un jeune cabinet d'expertise comptable et qui est à la recherche d'un poste qui lui permettra de mettre en application des compétences transversales (comptabilité, fiscalité, juridique).

Ce poste vous permettra également d'évoluer dans un environnement de travail moderne grâce à une organisation zéro papier et un objectif zéro saisie grâce aux outils informatiques en place.

Vous travaillerez en équipe avec l'expert-comptable et les collaborateurs du cabinet et serez donc amené à évoluer plus rapidement tant dans la technique que dans la vision du cabinet.

Nous accordons beaucoup d'importance à la formation et à la réalisation de points réguliers de manière à vous permettre de progresser en toute sérénité dans notre Cabinet.

Si vous êtes motivé et êtes à la recherche d'un cabinet qui vous permettra d'exploiter pleinement vos capacités et votre formation, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités :

• Suivre et examiner les opérations comptables des dossiers composant votre portefeuille,
• Gérer les outils et les logiciels utilisés pour collecter, stocker et analyser les données comptables,
• Contribuer à la préparation des déclarations fiscales (TVA, impôts sur les sociétés) et sociales (URSSAF, etc.).
• Participer aux processus de clôture comptable (révision de comptes, comptabilisation de provisions, analyse des écarts)
• Assistance au montage des prévisionnels financiers en réponse à une demande client ou dans le cadre d'un projet de création d'entreprise.
• Participation dans la stratégie marketing et de communication du cabinet : article, post, suivi de contenu, création de missions.

Description du profil :

Compétences requises :

• Formation comptable initiale et en cours de préparation d'une alternance en comptabilité de niveau supérieur.
• Une première expérience en cabinet d'expertise-comptable et / ou en entreprise sera appréciée mais n'est pas indispensable.
• Souci du détail et capacité à détecter les erreurs et les incohérences dans les données.
• Esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions pour améliorer les processus.
• Envie d'apprendre et d'évoluer dans une structure jeune et en pleine croissance.
Il y a 7 jours