Chargé(e) de Mission à la Facs-Bfc F/H

L'entreprise

Le GEMASCO recrute un(e) Chargé(e) de Mission H / F pour la Facs-Bfc en CDD de 18 mois à temps plein (35h) en Cote d’Or ou Saône.

Description du poste

Sous l'autorité du Président de la Facs-Bfc et en tant que chef de projet, vous contribuerez à la réalisation des missions de l'association telles qu'énoncées dans ses statuts et sa Feuille de route.

En tant que cadre administratif de niveau 2, vous aurez pour missions :

• Contribuer à la mise en œuvre de la Feuille de route de la Facs-Bfc.
• Faciliter l'élaboration et / ou la réalisation des protocoles régionaux pour harmoniser le travail des DAC de BFC.
• Soutenir les pilotes des groupes de travail de la Facs-Bfc pour assurer leur bon fonctionnement.
• Organiser et participer aux réunions inter DAC de Bfc.
• Rédiger les comptes-rendus des réunions et contribuer à l'élaboration des protocoles, procédures ou outils communs inter DAC de Bfc.
• Participer à la gestion de la Base Documentaire sur la plateforme Teams du Dac 21 conformément à la Charte de la BD.
• Assurer une veille documentaire et juridique pour suivre les travaux des institutions et agences nationales.
• Contribuer à la communication de la Facs-Bfc et assurer la diffusion des informations entre les DAC de Bfc.
• Favoriser la visibilité numérique de la FACS-Bfc.
• Participer à l'organisation des réunions des instances telles que l'AG, le CA et le Bureau, en assurant la prise de notes et la rédaction des comptes-rendus.
• Mettre à disposition des ressources en formations pour les professionnels des adhérents.
• Tenir à jour l'annuaire des partenaires des DAC de Bfc, intégré dans la BD sur Teams.

Profil recherché

Formation souhaitée ou exigée :

• Master 2 en droit / économie de la santé, social, médico-social ou sciences des politiques publiques.
• La connaissance des champs de l’autonomie et de la santé est indispensable.
• Formation continue ou expérience personnelle en rapport avec la fonction.

Expérience professionnelle :

Une expérience professionnelle d'au moins 2 ans est requise.

Connaissances et compétences requises :

• Parfaite maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Power point, Publisher, Outlook et divers logiciels), Internet / email, visio-conférence.
• Vocabulaire du système de santé (un Glossaire est disponible).
• Connaissance des textes relatifs au DAC : décret et CNO.
• Organisation et planification des activités.
• Maîtrise de l’orthographe et des techniques de communication.
• Prise de notes et rédaction de synthèses.
• Capacité à travailler avec différentes structures.
• Capacité d’organisation, d’anticipation et d’adaptabilité.
• Compétences relationnelles et de communication.
• Respect des partenaires et acteurs du territoire.
• Autonomie, rigueur, esprit d’initiative et créativité.
• Discrétion et réserve liées à la fonction transversale.

Moyens techniques : Vous utiliserez un poste informatique et vous serez équipé d'un téléphone (softphonie et mobile) ainsi que des moyens bureautiques nécessaires.

De plus, vous utiliserez votre propre véhicule pour vos déplacements, et vous serez remboursé des frais kilométriques et de déplacement encourus.

Conditions de travail : Poste à temps plein ( 35h ) avec possibilité de télétravail fréquent. Des déplacements professionnels réguliers seront requis, notamment une fois par quinzaine pour rencontrer le président, ainsi que dans les DAC de Bfc et chez des partenaires selon les besoins et les sujets de travail.

Idéalement, la localisation sera dans la région et au mieux près du centre de la région, en Côte d’Or ou en Saône et Loire.

STATUT : cadre administratif de niveau 2

Poste à pourvoir dès que possible !