Entreprise :
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor ? 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 13000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini !
Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients.
Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être. C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble.
Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine.
NOTRE DIFFERENCE :
Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année.
Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation.
Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement.
Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur.
Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur.
Un plan de développement des compétences individualisés avec 5 jours de formation par an.
Un CSE actif.
Des horaires flexibles et annualisés.
REJOINS NOS EQUIPES AU PLUS VITE !
Description du poste :
Le poste est à pourvoir au Creusot chez notre filiale Corgeco, un cabinet d'expertise comptable de 4 bureaux en Saône et Loire.
Sous la supervision du responsable du service social du cabinet, tes principales missions seront :
- Assurer la tenue de la paie et de toutes les obligations y afférents ;
- Être le(la) garant(e) de la bonne application des conventions collectives ;
- Effectuer les recherches techniques nécessaires ;
- Etablir les paies et soldes de tout compte ;
- Réaliser les déclarations sociales nominatives à chacune des échéances et gères les relations avec les organismes sociaux ;
- Jouer un rôle de conseil et d'assistance auprès des clients et réponds à leurs questions courantes avec pertinence ;
Gérer les différentes missions de conseil social (procédures disciplinaire, assistance aux contrôles URSSAF, rédaction des contrats de travail et avenants etc ) en lien et avec le support des juristes en droit social du bureau.
Description du profil :
Tu as un Bac + 2 minimum en ressources humaine, gestion de paie ?
Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire ?
Tu as une bonne connaissance de la législation sociale ?
Rigoureux, autonome, tu as un bon esprit d'équipe ?
Tu es passionné (e) par le conseil client auprès des dirigeants ?
Tu maitrises les outils bureautiques et idéalement tu as déjà pratiqué sur Silae ?
A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Fourchette de rémunération :
Entre 25 K € et 30 K € brut fixe annuel hors primes et avantages
Notre processus de recrutement :
Entretien téléphonique et tests techniques
Entretien physique avec le Manager
Entretien physique avec le directeur de bureau
Gestionnaire de paie (H/F)
Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation. Gérer les différentes missions de conseil social (procédures disciplinaire, assistance aux contrôles URSSAF, rédaction des contrats de travail et avenants etc…) en lien et avec le ...
Gestionnaire de paie (H/F)
De plus, nous sommes fiers de travailler avec de nombreuses sociétés et pouvons vous proposer un panel de choix important afin que vous puissiez décider de votre avenir professionnel. A ce titre, vous réalisez les bulletins de paie de votre portefeuille, gérez les déclarations sociales et vous inter...
Gestionnaire De Paie H/f/x
Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation. Gérer les différentes missions de conseil social (procédures disciplinaire, assistance aux contrôles URSSAF, rédaction des contrats de travail et avenants etc…) en lien et avec le ...
Correcteur à domicile – Gestionnaire de paie H/F
A ce titre, les correcteurs à distance exercent depuis chez eux les tâches suivantes : Corriger les copies des élèvesAssurer les appels téléphoniques auprès de nos élèves pour répondre à leurs questions liées à la formationRépondre par mail aux élèves sur des aspects pédagogiques. Le Centre Européen...
Un(e) Gestionnaire de paie - H/F
Assurer la collecte, la saisie et le contrôle des éléments variables de paie. Participer à l'élaboration des contrats de travail et des avenants. Répondre aux demandes des salariés concernant leur rémunération. Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des pratiques de paie. ...
Alternant(e) - Gestionnaire De Paie Et Adp
Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l’une de ses entreprises partenaires, un(e) Gestionnaire de Paie et ADP, en contrat d’alternance, sur le département 34. Réaliser des études et proposer des solutions d’amélioration des procédures en place. Gérer et suivre le temps de travail des collaborateurs . Ass...
Gestionnaire de Paie - F/H
Née en 1854, la Maison Louis Vuitton a construit un nom transmis de génération en génération, celui de l’impossible rendu possible, des savoir-faire, de l’audace et de la modernité, de l’avenir et de l’universel. Au sein de l'équipe Paie des ateliers de la Drôme, vous prenez en charge la gestion de ...
Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F
Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut !Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet ! Adsearch Guyane, division Expertise Comptable, recrute pour un cabinet d'expertise comptable si...
Senior Payroll - Gestionnaire de Paie Confirmé
TMF Group is a leading provider of critical administrative services, helping clients invest and operate safely around the world. We provide legal, financial and employee administration through TMF Group’s teams in 85 countries and 120 offices. Process the departure of an employee: fill in the employ...
Alternance - Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel H/f
Alerter des difficultés rencontrées sur des cas particuliers ou avecle progiciel de paie, analyser les causes et proposer des demandes demaintenance ou d'évolution. Vous êtes autonome dans la gestion d'un portefeuille de paie comprenant lagestion administrative, la paie d'un portefeuille d'expatriés...