A propos de l'entreprise :
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vouspropose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votremétier, votre secteur d'activité et votre expérience.
A propos du poste :
Le cabinet de recrutement PARTNAIRE recrute pour un de sesclients, une entreprise spécialisée dans la conception etfabrication d'équipements aéroportuaires de piste, un Responsablede production H / F sur le site des Deux-SèvresPlacé(e) sous la direction du Directeur d'Usine, les missionsenglobent : ?
- Membre du CODIR de site, contribuant aux prises dedécisions stratégiques et à la coordination globale des activitéspour atteindre les objectifs de l'entreprise.
- Définir et piloter le plan de charge, et assurer la bonneadéquation des ressources sur les différents projets.?? Participer à la mise en place et au suivi des méthodes etdes standards de production sur le site.
- Lancer et suivre les chantiers d'amélioration continue(5S, Lean, etc.) pour optimiser les processus.??? Coordonner les plannings de production en fonction desventes et des capacités de l'usine.
- Gérer le lancement en temps et en heure des produitsfabriqués en utilisant le service d'ordonnancement et de gestionindustrielle.
- Collaborer avec le Bureau d'Études pour assurerl'industrialisation des produits.?? Piloter la gestion de la maintenance du site de productionpour garantir un fonctionnement optimal.
- Fixer les objectifs pour les membres de son équipe etréaliser les entretiens annuels pour assurer une progressionprofessionnelle.
- Accompagner les collaborateurs de l'équipe en favorisantleur évolution, leur montée en compétences et leur formationcontinue.
- Contribuer au développement et au maintien du systèmequalité du site
Profil recherché :
- Diplôme d'Ingénieur de niveau BAC+5 dans un domaine techniqueou expérience équivalente. Vous disposez d'une expériencesignificative.
- Connaissance approfondie des outils de gestion deproduction tels que l'amélioration continue, la planification deproduction, le Lean Manufacturing, ainsi que la maîtrise dufonctionnement d'un ERP.
- Expérience en management d'équipe d'au moins une dizainede personnes.?? Capacité à identifier, proposer et s'adapter aux nouvellestechnologies de manière autonome.
- Maîtrise professionnelle de l'anglais à l'écrit et àl'oral.?? Vous êtes force de proposition, capable de proposer desidées et des solutions innovantes pour améliorer le fonctionnementdu service.
- Vous êtes compétent(e) dans la gestion des priorités etcapable de prendre des décisions nécessaires pour assurer le bonfonctionnement du service.
Votre réactivité, rigueur, autonomie et votre volonté de vousimpliquer sur le terrain seront des atouts pour ce poste. Votreaisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe vouspermettra d'intégrer un service dynamique.
- Vous êtes passionné(e) de mécanique et vous avez soif derejoindre une entreprise en plein développement ? Ne perdez plus detemps, sautez sur l'occasion et postulez dès maintenant ! ?
- Une rémunération compétitive, déterminée en fonction devotre expertise sur le poste?? Un 13ème mois ?? Des primes de participation / intéressement correspondant à1 mois et demi de salaire, versées une fois par an.
- Une indemnité de 5 euros net par jour travaillé pour lespersonnes habitant à plus de 20 km du site??? Un restaurant d'entreprise sur site, majoritairement prisen charge par l'entreprise?
15 jours de RTT ?? Une prime sur objectif représentant 8% du salaire brutannuel?? Une aide à la mobilité