Coordinateur Maintenance H/F

Description du poste

Présent dans plus de 20 pays, Gestamp se consacre à la conception, au développement et à la fabrication de composants métalliques pour l'automobile. Elle est spécialisée dans la création de produits au design innovant pour réaliser des véhicules de plus en plus sûrs et légers, et donc meilleurs en termes de consommation d'énergie et d'impact environnemental.

Depuis sa création, Gestamp est passé d'un petit fournisseur local d'emboutissage à une entreprise mondiale, présente dans les principaux centres de fabrication automobile.

Avec le défi d'être à la pointe de l'innovation, Gestamp consacre beaucoup d'efforts à la recherche et au développement de technologies de pointe. Ainsi, l'innovation est la base sur laquelle s'établit sa stratégie future.

Notre site du Theil sur Huisne, à la frontière de la Sarthe, de l'Orne, est la principale usine de fabrication française du groupe.

Le site du Theil recherche un coordinateur maintenance H/F

Vous souhaitez être acteur dans le développement de l’industrie automobile en France ? - Rejoignez-nous !

Vos missions :

Manager une équipe

- Accueillir les nouveaux, veiller à leur intégration et valider les compétences acquises.

- Organiser, planifier le temps de travail, adapter la composition de l'équipe et son activité (absences, …) en fonction de la charge.

- Diffuser et faire respecter les consignes et procédures notamment qualité, hygiène, sécurité et environnement.

- Animer des réunions d'équipe.

Planifier et gérer des activités de maintenance

- Organiser l’entretien régulier des machines, installations et équipements pour en garantir la disponibilité permanente.

- Analyser et diagnostiquer les pannes des machines, installations et équipements pour en garantir la disponibilité permanente.

- Organiser et mettre en œuvre des opérations de maintenance et des rondes techniques.

- Suivre et faire évoluer le cas échéant les modes opératoires de maintenance.

- Suivre le bon fonctionnement des machines, installations et équipements de production et analyser les dysfonctionnements.

- Planifier et superviser les interventions des agents(es) de maintenance, techniciens(nes) de maintenance, ...

- Gérer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants, planifier et superviser leurs interventions.

- Veiller à la sécurisation des espaces et au respect des règles de sécurité lors des interventions.

- Veiller à la conformité des équipements en termes de performance et de sécurité, et superviser les tests réglementaires.

- Superviser les tests de fonctionnement après remise en état.

- Contrôler les rapports techniques, les informations sur les interventions et réaliser un reporting pour la direction du site.

Optimiser la performance des activités de maintenance

- Animer une démarche d’amélioration continue sur son périmètre.

- Être force de proposition dans l'amélioration des données techniques et des plans de maintenance préventive.

- Proposer des améliorations techniques et d’optimisation de la sécurité, de la performance des machines, des installations et des équipements de production.

- Coordonner des projets transverses concernant le choix de nouveaux matériels et équipements et à la mise en œuvre des installations.

- Suivre et être force de proposition sur l’optimisation du budget de maintenance de son périmètre.

Vous serez en relation avec les différents services de l’entreprise.

Profil :

Idéalement titulaire au minimum d’un Bac+2 dans un des domaines suivants : maintenance, mécanique, électronique, électromécanique, automatismes ou encore informatique industrielle avec une expérience d’au moins 5 ans dans la maintenance industrielle, le/la coordinateur(rice) maintenance doit avoir des connaissances générales en électricité, électrotechnique, mécanique, énergétique, … Il/elle doit avoir des connaissances : dans la lecture de plans, de schémas et de notices techniques, dans la détection et l’analyse des dysfonctionnements, des méthodes et outils de résolution de problème, dans l’Analyse des Modes de Défaillances, de leurs Effets et de leur Criticité (AMDEC), dans l’amélioration continue, … Il/elle maîtrise les outils informatiques et bureautiques : GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur), Microsoft 365, … Idéalement, anglais niveau B2 minimum.

Il/Elle doit avoir connaissances des normes Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l’établissement.

Rémunération et avantages

Statut : Cadre

Salaire : entre 45K€ et 50K€ annuel brut selon profil sur 12 mois

Horaires : Du lundi au vendredi en journée

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Des primes d’équipe de transport et d’habillage/déshabillage vous seront dues (selon barèmes en vigueur).

Quels avantages à nous rejoindre ?

Vous bénéficierez entre autres :

- De 10 RTT par an

- De l’accès à notre restaurant d’entreprise

- D’une épargne salariale,

- D’une mutuelle d’entreprise gratuite (prise en charge à 100% par l’employeur)

- D’avantages liés au CSE (Comité Social Economique), qui propose régulièrement des voyages, activités sportives, offres promotionnelles, réductions, chèques cadeaux…