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Responsable juridique (H/F)

Expectra
Dardilly, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Entreprise :

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.

Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un Responsable service juridique (F / H).

Description du poste :

Vous êtes en charge du :

  • Pilotage de vos propres dossiers juridiques en lien direct avec les directions du Groupe et la Direction Générale sur les domaines :
  • du commerce et de la distribution
  • des contrats liés à l'activité de notre Groupe
  • de la propriété industrielle et intellectuelle
  • du droit des sociétés
  • du pré-contentieux
  • de l'assistance et du conseil aux opérationnels
  • management d'une équipe de 4 personnes intervenant sur les différents domaines de responsabilité du service juridique tels que décrits ci-avant
  • suivi des contentieux en lien direct avec nos conseils et sous la supervision de la Direction Générale dans l'objectif de la défense des intérêts du Groupe.

Activités principales :

De façon plus détaillée mais non limitative, vous devrez, avec votre équipe et selon un management adapté aux personnes et au besoins :

  • Conseiller la Direction Générale et les Directions de Service en matière juridique
  • Assurer un rôle de prévention des risques juridiques auxquels peut être exposée l'entreprise
  • Assurer la veille nécessaire à la mise à jour des données juridiques
  • Veiller à la conformité des contrats commerciaux avec les dispositions légales tout en assurant une rédaction conforme aux intérêts de l'entreprise
  • Instruire les dossiers contentieux avec les avocats ou experts choisis par l'entreprise, représenter l'entreprise et contribuer au règlement des litiges dans un sens assurant la sauvegarde des intérêts de l'entreprise,
  • Rédiger ou faire rédiger, relire, analyser, les contrats, conventions, accords engageants l'entreprise,
  • Participer à la négociation des contrats afin d'allier stratégie commerciale et sécurité juridique
  • Réaliser les actions de communication nécessaires

Ce poste, basé à DARDILLY est à pourvoir dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois, remplacement de congé maternité.

La rémunération brute annuelle est de 50 000 € euros à négocier selon votre expérience.

Description du profil :

Diplômé(e) d'un Master II en droit de l'entreprise ou des affaires, des contrats / concurrence / consommation

Doté(e) d'une approche business de l'activité juridique

Bonne maîtrise de la technique contractuelle avec une volonté de participer aux négociations

Parfaite maîtrise du droit des contrats, droits commercial, droit de la distribution

Maitrise des procédures de contentieux en attaque comme en défense

Niveau d'anglais professionnel

Confidentialité, rigueur, sens de l'organisation, réactivité et goût du travail en équipe

Capacités managériales - capacités à s'imposer et à piloter dans le respect des valeurs humainesBonne capacité rédactionnelle, Esprit de synthèse

Il y a plus de 30 jours
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Sainte-Foy-Lès-Lyon, Auverge-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général des services et de la directrice du pôle moyens généraux, vous avez un rôle de conseil juridique auprès des Élus, du directeur général et de l'ensemble des services (Ville, CCAS) dans le cadre d'un mandat ambitieux et de nombreux projets. Vous...

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