Alternant Chargé d'ingénierie pédagogique H/F

Entreprise

Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies.

Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure.

Elle est l’association la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de l’isolement des personnes âgées.

Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à l’international (10 pays).

S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL

Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à œuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse.

C'est donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique.

C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité.

C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées.

LE CENTRE DE FORMATION PETITS FRERES DES PAUVRES

Le Centre de formation Petits Frères des Pauvres est un organisme de formation interne à l’Association PFP. Depuis 2022, il est certifié QUALIOPI pour la qualité de ses actions de formation.

Nous proposons des formations variées aux bénévoles, aux salariés de l’Association ainsi qu’aux partenaires. Nous souhaitons accompagner chacun des acteurs dans le déploiement de son potentiel en lui apportant les soutiens et moyens nécessaires pour développer ses compétences.

Le Centre de formation PFP est composé d’une équipe territoriale (présente dans toutes les régions métropolitaines) et une équipe support (Paris 11ème).

Notre Ensemble associatif s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l'inclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste

Au sein de la Direction des Ressources pour l’Accompagnement et dans le cadre du projet du Centre de formation Petits Frères des Pauvres, vos missions seront les suivantes :

• Construire des modules de formation à partir des besoins des apprenants.
• Rédiger des cahiers des charges pour des modules de formation.
• Construire une collaboration pédagogique avec différents experts métiers.
• Être force de proposition et créatif en matière d’innovation pédagogique
• Coordonner certains projets du Centre de formation PFP en lien avec nos publics.
• Animer les réseaux d’acteurs interne et externe autour des dynamiques projets.
• Promouvoir l’expertise de l’offre de formation PFP auprès des acteurs clés internes et externes.
• Animer des formations présentes dans notre offre.
• Garantir les évaluations et les mesures d’impacts des différents projets en cours.

Profil recherché

• Diplôme de niveau Bac + 3 à Bac +5 : sciences de l’éducation (ingénierie de la formation), sciences de l’information et de la communication, conception multimédia.
• Expérience dans le domaine de la formation et de l ingénierie pédagogique
• Expérience de la gestion de projets, du travail en équipe et en réseau dans un environnement complexe
• Capacités d’écoute, d’analyse, d’adaptation et de diplomatie
• Sens de l’organisation et des priorités, autonomie, capacité à prendre des initiatives et à rendre-compte
• Qualités rédactionnelles et en communication visuelle.

Une expérience associative est un véritable atout.

AVANTAGES

Un parcours d’intégration et de formation sur mesure pour accompagner votre prise de fonction et votre montée en compétences, grâce aux ressources de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi.

Le soutien réseau interne de nos collectifs : promotion nouveaux alternants 2024, vos collègues pairs métiers spécialistes de la formation formation, favorisant un cadre convivial d’échanges de bonnes pratiques

Salaire mensuel majoré branche sanitaire social & médico-social privé à but non lucratif + versements de 13

et 14

mois

Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 10,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, accès à complémentaire santé, prévoyance

Merci de transmettre CV et lettre de motivation