Architecte Intégration F/H

about the role

Au sein du pôle Intégration, qui délivre des projets forfaitaires de mise en œuvre d’infrastructure chez nos clients, il / elle est responsable de la conception et / ou de la validation d’architectures (en définissant et en associant l’ensemble des briques nécessaires) en adéquation avec les besoins et contraintes des clients.

Il / elle intervient sur des projets autour des technologies :

• de virtualisation de serveurs, (Vmware ESX, Microsoft Hyperv, Nutanix AHV )
• de stockage (Huawei, Netapp, Dell, Datacore, )
• d’hyperconvergence (Dell Vxrail, Nutanix, Vmware Vsan )
• de sauvegarde (Veeam, Commvault)
• d’hybridation (Azure Stack HCI, Azure, AWS, GCP)
• de VDI (Citrix, Vmware Horizon, Azure Virtual Desktop)

L’Architecte Principal du fait de son expérience et de son activité spécifique dispose d’une large autonomie, liberté et indépendance dans l’organisation et la gestion de son temps de travail pour exécuter les missions qui lui sont confiées.

En phase d’avant, il / elle participe à la validation des architectures et démarches projets proposées

En phase de delivery :

• il / elle élabore l’architecture détaillée en cohérence avec les besoins du client.
• il / elle participe à la mise en œuvre technique et à l’accompagnement des ingénieurs.
• il / elle accompagne le / la chef de projet dans la gestion des risques.

De manière transverse :

• participe à l’amélioration continue du pôle (méthodes / process).
• maintient ses compétences à jour et est moteur sur la veille technologique de l’entreprise.
• participe activement à la montée en compétences des ingénieurs.

about you

Compétences comportementales :

• Avoir un esprit d’analyse
• Développer l’esprit d’équipe et la transversalité
• Savoir coacher
• Être créatif et innovant Expertise
• Savoir communiquer
• Être rigoureux et fiable

Compétences métiers :

• Gestion de la relation client
• Projet - Gestion des exigences
• Orientation utilisateur
• Connaître nos outils, nos processus et nos méthodes
• Connaissance de l’environnement technique

additional information

• Avantages financiers (participation, intéressement, Compte Épargne Temps, réductions salariés et avantages C.E ) ;
• Différentes évolutions au sein de l’entreprise (parcours de formations sur un catalogue riche, évolution en interne verticalement ou en secteur) et réel tremplin pour la suite de ta carrière ;
• Une couverture sociale avantageuse ;
• Une certaine flexibilité au travail pour un équilibre harmonieux perso / pro (possibilité de télétravailler 3 jours par semaine en fonction des besoins des collaborateurs) ;

department

L’ambition d’Orange Business est de devenir l’intégrateur réseaux et numérique de référence en Europe, en nous appuyant sur nos forces autour des solutions de connectivité nouvelle génération, du cloud et de la cybersécurité.

Nos 30 000 femmes et hommes présents dans 65 pays, dont chaque voix compte, sont tous animés par la même détermination et le même esprit d’équipe, pour construire les solutions digitales d’aujourd’hui et de demain et créer un impact positif pour nos clients, pour leurs salariés et pour la planète.

Nous offrons des opportunités passionnantes grâce à des projets innovants dans la data et le digital, le cloud, l’IA, la cybersécurité, l’IoT, ou encore le digital workspace et le big data.

Venez vivre cette aventure avec nous !

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