Chauffeur Offres d'emploi - Montereau-Fault-Yonne (77)
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Chauffeur • montereau fault yonne 77
Dernière mise à jour : il y a 4 jours
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CHAUFFEUR TPMR VOLANT H / F A TEMPS PARTIEL
APF EntreprisesLe Châtelet-en-Brie, IDF, FRTemps partiel
Conducteur Benne (SPL) H / F
aquila RHMarolles-sur-Seine, FranceTemps plein
chauffeur SPL bras de grue (H / F / D)
Samsic EmploiMontereau-Fault-YonneTemps plein
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Médecin Généraliste - Montereau-Fault-Yonne H / F
Jober GroupMontereau-Fault-Yonne, Île-de-France, FranceTemps plein +1
Chauffeur bus (H / F)
Partnaire FONTAINEBLEAUVulaines-sur-Seine, 77 - Seine-et-Marne,FranceCDI +1
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CHAUFFEUR PL H / F
Groupe CRITVal-d’Oise , FRCDI +1
Médecin généraliste - Montereau-Fault-Yonne H / F
JoberGroupMontereau-Fault-Yonne, Île-de-France, FranceTemps plein +1
Quick Apply
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CHAUFFEUR TPMR VOLANT H / F A TEMPS PARTIEL
APF EntreprisesLe Châtelet-en-Brie, IDF, FRIl y a plus de 30 jours
Type de contrat
- Temps partiel
Description de poste
Description de l'entreprise
Premier réseau de travail adapté en France, APF Entreprises accueille plus de 4200 collaborateurs dont 3800 en situation de handicap sur plus de 50 établissements en France.
Elle est un acteur majeur du maintien dans l’emploi et à l’insertion professionnelle de travailleurs en situation de handicap.
Forte de plus de 200 collaborateurs, APF Entreprises 94, basée à Choisy-le-Roi, est essentiellement spécialisée dans les prestations de services (accueil, assistance informatique, nettoyage, impression et routage…) au sein de ses propres locaux ou directement sur les sites de ses clients franciliens.
Description du poste
Description du poste
“A compétences égales, les candidatures RQTH seront privilégiées”.
La tournée est située sur les communes du département 77 et se termine sur l'iem de voisenon 77
- chargé de la conduite de véhicules affectés au transport de personnes à mobilité ou autonomie réduite d'enfant à lourd handicap, dans le strict respect des règles du code de la route
- assure les actes inhérents à l'accompagnement et au transport des passagers à mobilité réduite, et prend toute mesure nécessaire à leur sécurité
- doit informer sa hiérarchie lorsqu'une personne présente un risque pour elle-même ou pour autrui
- doit avoir une bonne capacité à réagir face aux imprévus (comportements des passagers, conditions climatiques, contraintes et aléas de circulation / conduite...) ;
- se doit d'avoir notamment envers les personnes transportées, leur famille éventuelle et les établissements clients, une attitude et un comportement corrects et adaptés ;
- doit respecter les horaires qui lui sont assignés dans la prise en charge et / ou la dépose des passagers (sauf contraintes et aléas ponctuels)
- doit effectuer les contrôles de base du ou des véhicules (carburant, niveaux, pneumatiques, éclairage, fonctionnement de l'élévateur, organes intérieurs de sécurité des passagers, nettoyage du véhicule...) et veille à l'entretien courant du ou des véhicules qui lui sont confiés
- doit signaler à son supérieur hiérarchique toute anomalie survenue dans l'accomplissement de son service ;
- tient à jour les différents documents (livret d'entretien, livre de bord, cahier de liaison...).
Informations supplémentaires
Qualifications
permis B
sst ou pcs 1
casier volet n° 3 vierge
Transport d'enfant en situation de lourd handicap
Informations supplémentaires
Informations supplémentaires
A compétences égales la préférence sera donnée à une candidature titulaire de la RQTH
Contrat hebdomadaire de 17h00 à 25h00 hebdomadaire, tournée le matin entre 06h30 et 09H00 et le soir de 15h30 à 18h30 du lundi au vendredi selon le nombre d'enfants et certain samedi
Durée contrat CDDT de 6 mois à 24 mois voir cdii à la suite.
Rémunération sur la base du smic et prime mission et prime panier , selon le nombres d'heures
Informations supplémentaires
Qualifications
Avoir le permis B