Ressources humaines Offres d'emploi - Coulommiers (77)

Dernière mise à jour : il y a 2 jours

Gestionnaire Ressources Humaines

cdg69Seine-et-Marne, FR

Famille de métiers Gestion des ressources humaines > .Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Adjoint adm. Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rap...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Responsable Ressources Humaines

VALORIA CAPITALÎle-de-France

Valoria Capital est un des acteurs les plus dynamiques dans le secteur de la gestion de patrimoine et de fortune en France. Créée en 2012, la société compte déjà près de 8 000 clients pour 3 Mds d’a...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Responsable Ressources Humaines

A-VANTAGEÎle de-France

Nous recrutons pour notre client, équipementier automobile basé à Guyancourt, .Responsable Ressources Humaines.Vous avez en charge de définir, mettre en œuvre, contrôler et animer l’application de ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Directeur Ressources Humaines H / F

QuadraIle-de-France, FR

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT.Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Offre sponsorisée

Directeur Ressources Humaines H / F

HR GroupÎle-de-France, France

Temps plein

Directeur Ressources Humaines H / F Industrie.La filiale High Level Recruitment de HR Group recherche pour l’un de ses clients, un Directeur Ressources Humaines HF. Rattaché au Directeur Général Franc...Voir plusDernière mise à jour : il y a 8 jours

Responsable Ressources Humaines H / F

TeridealSeine-et-Marne

Responsable Ressources Humaines H / F.Intitulé de l'offre : Responsable Ressources Humaines H / FDomaine d'emploi : Ressources humainesType de contrat : CDILieu de travail : 77-Seine-et-MarneVille : LognesT...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Correspondant Ressources Humaines (F / H)

CNFPTIle-de-France

Correspondant Ressources Humaines (F / H).Contexte du recrutement et définition de poste.En rejoignant le CNFPT vous intégrez l’établissement public de formation des 1,9 millions d’agents territoriau...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Offre sponsorisée

Responsable des Ressources Humaines (F / H)

PatternEP - https : / oselite-rh.fr / sitemap.xml - omÎle-de-France, France

CDI

Osélite RH, cabinet de conseil en ressources humaines, recrute pour un laboratoire pharmaceutique, spécialisé dans le développement et la diffusion mondiale de solutions innovantes.Cet acteur de re...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Offre sponsorisée

Directeur des Ressources Humaines F / H

VILLE DE LIMEIL BREVANNESVal-de-Marne

Temps plein

La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux at...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours

Offre sponsorisée

Directeur(trice) des Ressources Humaines F / H

Université de Versailles St Quentin en YvelinesÎle-de-France, France

Temps plein

Directeur(trice) des Ressources Humaines F / H.Vous êtes un(e) professionnel(le) des ressources humaines aguerri(e) et souhaitez piloter la stratégie RH d’une université ? L’UVSQ recherche son ou sa ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 5 jours

Juriste ressources humaines

Ville de Saint-DenisVille Saint Denis, Sena-Saint, FR

CDI

La ville de Saint-Denis porte une forte ambition municipale en faveur du public des personnes âgées.Au sein de la Direction des solidarités et du développement social, le pôle Séniors du CCAS rasse...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours

Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Gestionnaire Ressources Humaines

cdg69Seine-et-Marne, FR

Il y a plus de 30 jours

Description de poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Gestion des ressources humaines >

Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Adjoint adm. principal de 1ère classe

Adjoint adm. principal de 2ème classe

Adjoint administratif

Rédacteur

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération indiciaire, IFSE, 13ème mois, participation à la protection sociale complémentaire, COS et CNAS Descriptif de l'emploi Placé(e) sous l’autorité de la Responsable des ressources humaines et elle-même rattachée à la Direction générale des Ressources, des Solidarités et de la Vie locale vous aurez pour mission d’exploiter et d’analyser les informations liées à la gestion des ressources humaines et en effectuer la synthèse ; de traiter les informations en les organisant dans le cadre de procédures administratives ou législatives

Assurer le traitement en gestion intégrée, d’un portefeuille d’agents (paie, carrière, absence, formation, gestion du temps de travail…). Missions / conditions d'exercice Paie :

Gestion de la paie jusqu’au mandatement,
Elaboration des actes relatifs à la paie,
Instruction et suivi des dossiers d’indemnisation de la Mutex,
Instruction et suivi des dossiers d’allocation de retour à l’emploi,

Absentéisme :

Gestion et suivi des différents types de maladie,

Accompagnement des situations d’inaptitude et des procédures de reclassement,

Gestion des sinistres et déclarations auprès de l’assurance groupe,

Organisation et suivi des visites médicales,

Carrière :

Gestion de la carrière des agents titulaires et stagiaires,

Gestion des agents contractuels,

Gestion de l’entretien professionnel,

Préparation et instruction des dossiers de retraite,

Rôle de conseil dans le cadre des procédures disciplinaires et des contentieux et constitution des dossiers,

Gestion du Compte Epargne Temps,

Gestion administrative de l’ensemble des demandes de formation,

Rédaction et diffusion des offres d’emploi,

Réception, analyse et sélection des candidatures.

Divers :

Accueil physique et téléphonique du public,

Rôle d’information et de conseil auprès des directeurs et des agents,

Veille juridique,

Elaboration de tableaux de bord RH. Profils recherchés

Maîtrise du statut de la fonction publique,

Devoir de loyauté, de réserve et de discrétion professionnelle,

Qualités relationnelles et rédactionnelles,

Maîtrise des logiciels spécifiques RH et des outils de bureautique,

Goût prononcé pour les données chiffrées,

Méthodologie et rigueur,

Aptitude à travailler en équipe,

Dynamisme et force de proposition,

Disponibilité et adaptabilité,

Autonomie et sens des responsabilités,

Expérience de 3 ans minimum en GRH notamment en paie.