Stage Offres d'emploi - Sucé-sur-Erdre (44)

Vos missions :

Supporter le processus de développement machine learning de bout en bout pour concevoir créer et gérer des logiciels reproductibles testables et évolutifs.

Travailler sur la mise en place et lutilisation de plateformes IA en sappuyant sur les concepts de ML / LLMOps

Apporter à nos clients des best practices en termes dorganisation de développement dautomatisation de monitoring de sécurité.

Expliquer et appliquer les best practices pour lautomatisation le testing le versioning la reproductibilité et le monitoring de la solution IA déployée.

Déroulé du stage

Votre objectif premier sera de monter en compétence. Pour ce faire nous pratiquons la méthodologie Learning by doing.

Durant ces 6 mois de stage vous aurez :

1 jour par semaine dédié à lauto formation par le passage de certifications sur certaines technologies mentionnées précédemment.

4 jours par semaine dédiés à la réalisation de tâches pour un projet client ciblé.

Afin de cadrer votre montée en compétence un tuteur assurera votre suivi dans vos missions quotidiennes.

Qualifications :

Vos atouts pour nous rejoindre :

Nous recherchons un.e étudiant.e en dernière année de cycle ingénieur ou équivalent Bac 5 ayant eu une première expérience ou souhaitant se former sur les technologies suivantes :

Cloud : AWSGCP Azure

Langage : Python (MLFlow NumPy Pandas Scikit-Learn TensorFlow PyTorch) PySpark

Infrastructure As Code : Terraform

CI / CD : GitlabCI Jenkins

Containers : Docker Kubernetes

Versioning : Git

Informations supplémentaires :

Pourquoi nous rejoindre

Nous sommes une AI-Driven Company partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google AWS Microsoft ServiceNow) et composée dun important collectif dexperts (50 tribus dexpertise).

Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI Devoteam simpose comme une Learning Company où lapprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement dexcellence dapprentissage et dinnovation !

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam

Talent Acquisition Interview : lobjectif est de faire le point sur vos compétences votre niveau danglais et de valider vos éléments de motivation

Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors dun échange avec un expert métier

Leadership Interview : il permet dévaluer votre potentiel vos ambitions et denvisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et selon votre profil des tests (techniques anglais personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions dembauche. En cas dacceptation le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour légalité des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité au dynamisme et à lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Tu veux en savoir plus Viens échanger directement avec nos ambassadeurs. En rejoignant Devoteam tu auras la possibilité de te connecter avec tes pairs de partager leur expérience et de développer tes compétences !

Remote Work : No

Employment Type : Full-time

Key Skills

Engineering Support,MAC,Hydraulic,General Services,Ado,Health Education

Experience : years

Vacancy : 1