CDI - Responsable de Service Études Automatisme et Électricité H/F

NAVAL GROUPNous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir.

Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIFImplantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être.

Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS17 000 collaborateurs et collaboratrices4, 353 milliards d'Euros de chiffre d'affairesÂge moyen : 42 ansAncienneté moyenne : 12 ansPlus de 23% de femmes recrutées en CDIVOS MISSIONSLe site de Lorient accueille des activités d'étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.

Ce poste, au sein du département fluides, sécurité, ventilation en chargé de réaliser les études fonctionnelles des systèmes et installations dédiées, débute idéalement en septembre 2024.

Entouré.e d'une équipe de 6 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de managez l'un des 4 services en charge de piloter la conception des systèmes de plateforme sous l'angle automatisme et électricité.

Vos missions principales : Coordonner et soutenir techniquement votre équipe dans l'atteinte des objectifs de performance et de qualité du travail.

Contribuer au respect des objectifs fixés par les programmes et le département en termes de coût, délai et qualité des études.

Assurer le maintien des compétences techniques sur le long terme et du développement des collaborateurs de votre service.

Définir et mettre en oeuvre le plan de progrès et proposer et animer l'innovation et l'optimisation technico-économique.Garantir la santé et la sécurité de vos collaborateurs et garantir l'application de la politique HSE de NAVAL GROUP.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUPUne rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et / ou collectifs (participation et intéressement).

Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.La possibilité de faire du télétravailET VOUS ?

Votre formation : De formation Bac +5, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum dans la conception de système de contrôle commande et leur mise en oeuvre.

Vos compétences : Connaissances approfondies en automatismes industriel et logiciel de supervisionManagement hiérarchique ou transverseVous êtes à l'aise pour : Fédérer des équipes et les embarquer sur vos sujetsAnalyser et synthétiser des informationsÊtre force de proposition et d'initiativeRejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENTAprès réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d'Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique.

À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d'Attractivité & Recrutements.

Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.

2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN / PSE du 09 août 2021.