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Stagiaire - Chargé·e de missions Bénévolat & Engagements

Les petits frères des Pauvres
Paris
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Entreprise

Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies.

Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure.

Elle est l’association la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de l’isolement des personnes âgées.

Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à l’international (10 pays).

S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL

Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à œuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse.

C'est donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique.

C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité.

C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées.

Notre Ensemble associatif s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l'inclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste

Opportunité de stage avec possibilité d'évolution vers un contrat d'alternance !

Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante où vous pourrez mettre en pratique vos connaissances dans un environnement dynamique.

Ce stage offre la possibilité de se familiariser avec nos projets et nos équipes tout en offrant une voie potentielle vers un contrat d'alternance, vous permettant ainsi de poursuivre votre apprentissage tout en contribuant activement à notre mission.

Rejoignez notre équipe passionnée pour participer à la refonte de nos repères, outils dédiés au bénévolat et à notre dynamique d’animation de réseau.

Sous la supervision de la Responsable du Pôle Bénévolat & Engagements, vous aurez l'occasion de soutenir le déploiement de projets captivants visant à encourager la prise de responsabilité des bénévoles.

Votre mission consistera notamment à contribuer à l'organisation des premières Universités de l’Engagement organisées par Petits Frères des Pauvres en septembre 2024.

MISSIONS PRINCIPALES :

Participer à l'organisation des Universités de l’Engagement Petits Frères des Pauvres :

Assurer le soutien logistique, la valorisation et la promotion de l’événement, ainsi que la création d'outils tels que des présentations, des dossiers participants, des trames d'ateliers, etc.

Benchmarker les bonnes pratiques auprès d'autres associations et proposer des méthodes d'animation innovantes.

Reconnaître et valoriser les missions électives et de responsabilité :

Contribuer à une enquête auprès des bénévoles pour recueillir leurs souhaits et envies concernant le fonctionnement des instances.

Analyser les données et produire des supports de présentation et des synthèses.Collecter des récits inspirants, réaliser des interviews et rédiger des portraits à diffuser en interne et en externe pour mieux faire connaître le rôle des commissions.

Rejoignez-nous pour une expérience riche en défis où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à un changement positif au sein de notre communauté.

Profil

  • Stage lié à une formation supérieure de type Licence Pro ou Master Gestion des organisations de l’économie sociale et solidaire
  • Excellente Maîtrise de la suite Office
  • Sens de l’engagement
  • Capacités rédactionnelles et de synthèse
  • Aisance relationnelle et capacités d'animation de communauté
  • Ecoute, communication, force de conviction
  • Diplomatie
  • Organisation, hiérarchisation et rigueur
  • Capacité en rendre compte et à travailler en concertation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Une 1ère expérience en milieu associatif

AVANTAGES

Un cadre d’accueil favorisant l’apprentissage, l’expérimentation et les échanges de bonnes pratiques.

Un dispositif d’accueil et de découverte de nos métiers (siège et réseau).

Un accès aux ressources formatives de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi.

Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 10,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%

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