Data analyst RH
La Marine nationale est une des composantes des forces armées qui dépend du ministère des Armées. Les équipages de nos bâtiments de surface, sous-marins, aéronefs, unités de fusiliers marins et commandos marine protègent les Français et défendent les intérêts de la France sur toutes les mers du monde, 24 / 24h, 365j / an.
Choisir la Marine, c'est choisir un environnement professionnel et humain hors du commun. Sous le statut d'officier sous contrat, vous serez responsable d'une équipe de 5 personne et aurez en charge la stratégie de gestion des données de nos viviers de recrutement.
Vous serez également le référent pour le service de recrutement de la marine du nouveau Système d'Information interarmées de recrutement.
LI-JB1 Descriptif de l'institution : Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l'espace maritime français.
En mer, sur terre et dans les airs, 40 000 marins se mobilisent pour accomplir des missions de renseignement, de prévention, d'intervention, de protection et de dissuasion.
Environnement du poste : Le Service de Recrutement de la Marine (SRM) se compose de plus de 400 personnes, réparties entre le siège et les bureaux de recrutement implantés en France métropolitaine et Outre-mer.
Leur rôle est d'informer, d'orienter et de sélectionner les futurs marins. Deux grandes filières de recrutement sont proposées : le cursus officier (cadres) dans lequel est proposé plus 400 postes chaque année par voie classique ou par concours, essentiellement des jeunes diplômés issus de diverses filières, et le cursus équipage qui propose plus de 4000 postes.
Le poste est au sein du bureau " Etudes, pilotage et prospective " (E2P) composé de quatre sections : pré-recrutement, data, formation et informatique.
L'officier recruté sera le chef de la section DATA, composée également : d'un volontaire officier aspirant en charge de la formation sur les outils de DATA ;
d'un officier marinier supérieur en charge du Contrôle de Gestion et Pilotage ; d'un alternant. Les missions de la section DATA comprennent la mise en œuvre de la stratégie de gestion des données, le suivi des indicateurs de performance, les statistiques globales de recrutement ainsi que le développement du nouveau SI de recrutement.
- Missions : En tant que chef de section, il manage une équipe de 3 personnes. Activités principales : Stratégie DATA : Il élabore la stratégie de gestion des données des viviers de recrutement ;
- Il s'assure de la fiabilité des données sur l'ensemble des systèmes d'information ; Il met en place et produit des tableaux de bord adaptés à chaque acteur ;
Il suit la performance des dispositifs marketing et de pré-recrutement mis en place. Développement SI : Il participe au développement et au déploiement du nouveau SI de recrutement en interarmées en tant qu'adjoint au référent fonctionnel.
Activités annexes : Il pilote des projets de génération de nouveaux viviers : En interne le " E-CIRFA ", une entité spécialisée dans le sourcing (5 personnels militaires) En externe le marché avec un cabinet de recrutement.
Lieu du poste : Poste basé à Paris (Fort Neuf de Vincennes, Paris 12) jusqu'à l'été 2024 puis à Tours (Base de défense).
Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'Ecole navale Lanvéoc (29). Rémunération :
Diplôme de niveau 6 ou 7 dans le domaine de la data ou de la RH ;Bonne connaissance du pack Office, en particulier d'Excel (VBA)Appétence pour les outils statistiques et de datavisualisation (QlikSense)La connaissance d'un langage informatique est un plus (Python)Qualités professionnelles, intellectuelles et personnelles requises : Esprit d'initiative, et autonomie ;
Sens de l'analyse et de la synthèse ;Organisation et méthode ;Sociabilité, travail en équipe.Pré-requis : Savoir nagerÊtre de nationalité françaiseAvoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)Être physiquement et médicalement apteÊtre âgé de 21 à moins de 30 ans au 1er janvier de l'année de recrutementAge(s) : Entre 18 et 26 ans (voa / vac, formations, commissariat, maistrance)27 à 33 ans (osc, commissariat, osc ops, maistrance)Parcours de recrutement : Candidature sur lamarinerecrute.
frEntretien de motivationTests d'aptitudesEntretien avec l'unitéAffectation en unité
Data analyst RH
Diplôme de niveau 6 ou 7 dans le domaine de la data ou de la RH ;. Les missions de la section DATA comprennent la mise en œuvre de la stratégie de gestion des données, le suivi des indicateurs de performance, les statistiques globales de recrutement ainsi que le développement du nouveau SI de recrut...
Data analyst RH
Diplôme de niveau 6 ou 7 dans le domaine de la data ou de la RH ;Bonne connaissance du pack Office, en particulier d'Excel (VBA)Appétence pour les outils statistiques et de datavisualisation (QlikSense)La connaissance d'un langage informatique est un plus (Python)Qualités professionnelles, intellect...
alternant DATA ANALYST RH
En qualité d'alternant DATA ANALYST, vos principales missions seront:. Vous préparez un diplôme niveau BAC +5 en DATA ANALYST. Identifier les besoins futurs pour soutenir les plans d’action RH en étant force de proposition sur la partie outils d’analyse des données. Travailler sur des projets straté...
Data analyst RH
Diplôme de niveau 6 ou 7 dans le domaine de la data ou de la RH ;. Les missions de la section DATA comprennent la mise en œuvre de la stratégie de gestion des données, le suivi des indicateurs de performance, les statistiques globales de recrutement ainsi que le développement du nouveau SI de recrut...
ALTERNANCE - Gestion RH / HR Data Analyst F/H
La Direction des Services Partagés RH est en charge, au sein de la DRH&RSE du groupe TF1, d’exploiter l’ensemble des données RH portées dans nos systèmes d’information afin d’orienter et définir notre politique RH. Au sein de l’équipe Data RH & Contrôle de Gestion Sociale, l’alternant(e) participera...
Apprentissage Data Analyst RH F/H
Nous sommes à la recherche d'un(e) Alternant Data Analyst RH pour rejoindre notre équipe globale SIRH et Rémunération. Apprentissage Data Analyst RH F/H. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH du monde entier afin de contribuer au développement de la culture de la donnée au s...
Alternance - Data Analyst RH- H/F
L’équipe People Analytics, à laquelle le/la HR data Analyst appartiendra, se développe en parallèle et structure la gouvernance data, la documentation data, le reporting, les sujets data privacy ainsi que la gestion des accès à HCM. Hermès International, société Holding du Groupe, recherche un(e) HR...
Data Analyst Rh H/f
Au carrefour des données sociales et de la gestion RH, le Data Analyst RH joue un rôle pivot en fournissant des analyses précises pour éclairer les décisions stratégiques et optimiser la gestion des ressources humaines. Collecte, nettoyage, et analyse des données RH pour en extraire des insights per...
Alt - Data Analyst Rh/formation
Participer à la mise en place de nouveaux outils de gestion de données et d’analyse (DataIku, Snowflake, PowerBI) des données formation et RH. Vous recherchez une alternance dans le cadre de vos études en Data . ...
Chargé(e) de recrutement en stage H/F
Dentego garantit des traitements les plus adaptés aux besoins des patients, prodigués par le dentiste de leur choix qui les accompagne tout au long de leur traitement afin de leur proposer des soins dentaires au prix le plus juste. Ainsi, tes principales missions sont les suivantes :- Pré qualificat...