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Référent secteur H/F

Yoopala
Orthez, France
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Vue d'ensemble

À propos de nous

Créée en 2009, Yoopala est devenu l’un des leaders des sociétés de services à la personne spécialisé dans la garde d’enfants à domicile.

Entreprise dynamique et en constante évolution où la valorisation des compétences et des potentiels de ses collaborateurs sont synonymes de réussite.

Rejoindre Yoopala, c’est intégrer l’un des domaines d’activité des plus productifs de France.

Mission

Dans le cadre de son développement, YOOPALA recrute actuellement dans votre département, un Référent secteur H / F pour un CDI à temps partiel (complément d’activité).

Le Référent secteur est le visage de Yoopala auprès de nos salariés intervenants. C’est un véritable collaborateur de terrain qui assure le relai entre le service Ressources Humaines et les intervenants.

En tant que Référent secteur, votre rôle sera principalement :

Rencontrer nos futurs baby-sitters dans le cadre de leurs embauches (vérifications des pièces administratives et questionnaire de suivi en relais avec le service Ressources Humaines) avant le début de leurs interventions en famille.

Être joignable en cas de besoin auprès des intervenants (épauler et accompagner les intervenants dans le cadre de leur mission, et ce, tout au long de leur contrat de travail).

Effectuer des visites de contrôle au domicile des familles selon vos disponibilités et à la demande du Service Ressources Humaines.

Être disponible et mobile sur votre département incluant les départements limitrophes au vôtre.

Profil

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 4 dans le domaine de la Petite Enfance, du secteur médico-social ou des services à la personne.

Votre rigueur et votre organisation sont vos principaux atouts sur le poste.

Vous avez le sens du contact et savez faire preuve d’adaptabilité.

Le poste nécessite une grande autonomie.

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En postulant à une offre d’emploi du groupe Yoopala, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche.

Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : .

Pour plus d’informations, vous pouvez également consulter notre .

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