Approvisionneur (H/F) - Gennevilliers (92) (CDI)

Poste : Opensuccess recrute pour une acteur majeur dans la production de solutions dans l'aéronautique :

Approvisionneur (H / F)

Poste en CDI

Mission principale :

Coordonner et assurer l'ensemble des approvisionnements de son département ou groupe de fournisseurs

dédié afin de garantir un stock disponible pour les besoins de l'entreprise (la production, le développement

etc..,) tout en optimisant le niveau et la valeur de stock. Assurer la gestion de la sous-traitance.

Activités :

Valider " la réalité " de la demande / proposition issue de l'ERP sur le périmètre dédié.

Assurer l'émission des commandes d'achat vers les fournisseurs référencés à partir des demandes / propositions issues de la planification via ERP dans le respect des contrats en vigueur.

Assurer la gestion de la sous-traitance en application de la gamme.

Mener les actions pour garantir la sécurité des approvisionnements en concertation avec les fournisseurs et en assurer le suivi : Négocier avec les fournisseurs les délais de livraison pour respecter les besoins d'approvisionnement internes ;

Négocier les prix auprès des fournisseurs en cas de prix non définis.

Anticiper les problématiques approvisionnement au regard des informations / connaissances des

fournisseurs en proposant des solutions pour garantir les besoins de l'entreprise.

Assurer l'information interne : informer la Production et / ou les équipes programmes et le service planification en cas de retard.

Gérer les priorités avec les fournisseurs pour ne pas impacter la production

Contribuer à l'optimisation des stocks en suivant l'évolution du PDP.

Traiter les éventuels litiges (Comptables, Réception ...).

Gérer la logistique et les retours de marchandises en cas de non-conformités.

Assurer la collaboration sur les performances OTD,

Identifier et valider les causes racines de non-performance des approvisionnements

Contribuer à l'amélioration de la performance des fournisseurs dans le cadre du suivi des plans d'action et des revues de performances

Profil : Une formation logistique et / ou une première expérience de minimum 5 ans dans la Supply Chain.

• Maitriser les principes de la gestion de production, les processus logistiques et la gestion de stocks.
• Maitriser les techniques de négociations
• Maitriser la gestion des litiges
• Savoir anticiper et alerter
• Être force de proposition pour la résolution des problématiques approvisionnement
• Participer à l'amélioration continue de la Supply Chain
• Maitriser l'outil informatique (word,Excel)
• Maitriser l'utilisation de l'ERP
• Maîtriser les règles de sécurité et d'environnement
• Être pro-actif
• Faire preuve de capacité d'analyse
• Être capable de détecter une situation anormale et réagir en conséquence
• Avoir conscience de l'impact de son comportement sur le travail collectif
• Être source de proposition d'amélioration
• Anglais opérationnel pour négocier.

Entreprise : Nous sommes le partenaire privilégié des industriels pour la conception, la production et le support de solutions de gestion thermique sur mesure pour avions, hélicoptères, et systèmes terrestres, civils et militaires.

Nous proposons une large gamme d'équipements allant des échangeurs thermiques aux systèmes les plus avancés. Pour ce faire, la société met au service de ses clients l'ensemble de ses compétences et moyens industriels.

Fort de son expérience, nous sommes l'interlocuteur unique, capable de maîtriser toutes les étapes clés de l'ensemble du cycle de vie du produit.

Son savoir-faire est reconnu depuis plus de 50 ans dans les industries aéronautiques et terrestres pour des applications civiles et militaires.