Chargé.e de Webmarketing et Communication (H/F) en alternance // Pour rentrée septembre 2023
Bienvenue chez , école du web et du multimédia, où nous nous engageons à former les meilleurs professionnels du digital.
Aujourd'hui, nous sommes ravis de vous présenter une opportunité exceptionnelle : un poste de Chargé.e de Webmarketing et Communication en alternance, qui vous permettra de développer vos compétences et de vous épanouir dans le domaine passionnant de la communication digitale.
MyDigitalSchool Montpellier : L'école qui façonne les talents de demain
En choisissant MyDigitalSchool Montpellier, vous faites le choix de l'excellence. Notre école est reconnue pour son expertise en matière de formation dans le domaine du web et du multimédia.
Avec notre équipe pédagogique hautement qualifiée et nos programmes d'études axés sur la pratique, nous vous offrons une formation de qualité, adaptée aux exigences du marché du travail.
Un partenariat privilégié pour une expérience unique
Grâce à notre partenariat avec l'une des entreprises les plus prestigieuses du Cap d'Agde, spécialisée dans la vente de chaussures multimarques, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances acquises au sein de notre école.
Vous serez en charge de gérer les réseaux sociaux Instagram et Facebook en tant que Community Manager, et vous aurez l'occasion de créer du contenu visuel attrayant, tel que des photos, des photomontages, des illustrations, des vidéos et même du motion design.
Les missions qui vous aurez à remplir
Une stratégie de communication élaborée avec soin
Votre rôle en tant que Chargé.e de Webmarketing et Communication sera de veiller à ce que l'image de l'entreprise soit mise en avant sur les réseaux sociaux.
Vous serez responsable de l'élaboration d'une stratégie de communication efficace, en accord avec les objectifs de l'entreprise.
Vous devrez également être actif sur les réseaux sociaux, en répondant aux commentaires, en interagissant avec les abonnés et les prospects, et en créant une véritable communauté autour de la marque.
Quel profil pour ce poste de Chargé.e de Webmarketing et Communication
Un véritable passionné de la mode et du web
Pour exceller dans ce poste, vous devez être un(e) véritable passionné(e) de la mode et du monde du web. Votre créativité et votre sens du détail seront vos atouts pour créer du contenu visuel captivant et inspirant.
De plus, vous devrez avoir une connaissance approfondie de Wordpress, du langage HTML et CSS, ainsi que des logiciels tels que Photoshop, Illustrator et InDesign.
Un profil motivé et ambitieux recherché
Pour rejoindre notre équipe, vous devez posséder un Bac+2 (120 crédits ECTS) dans le domaine du web ou du multimédia. Nous recherchons des personnes motivées, ambitieuses et avides d'apprendre.
Le travail en équipe est une valeur essentielle pour nous, car nous croyons en la synergie créative. Si vous êtes passionné(e) par la mode, que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez développer vos compétences en webmarketing et en communication, alors vous êtes la personne que nous recherchons.
Un tremplin vers une carrière prometteuse
En rejoignant notre équipe en alternance, vous aurez l'opportunité de vous immerger dans le monde professionnel et d'acquérir une expérience précieuse.
Vous participerez à la mise en place de jeux concours, à la création de partenariats et à l'actualisation des visuels du site vitrine de chaque magasin.
De plus, vous aurez la possibilité de participer activement aux activités commerciales, en mettant en pratique vos compétences en communication.
Faites le choix de l'excellence avec MyDigitalSchool Montpellier
Pour conclure, MyDigitalSchool Montpellier vous offre une opportunité unique de devenir un(e) expert(e) en webmarketing et communication.
Rejoignez-nous pour développer vos compétences, acquérir une expérience professionnelle précieuse et vous épanouir dans le monde passionnant du digital.
Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante au sein de notre école.
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Préparer et accompagner le déroulement des campagnes d’entretiens (entretien annuel individuel, entretien professionnel…). Participer à l’analyse des besoins de formation et à l’élaboration du plan de développement des compétences et du plan de formation annuel. Veiller à l’application et au respect...
Chargé de recrutement, (H/F) en alternance
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