Responsable des Ressources Humaines (H/F)
Entreprise :
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Notre client, un établissement médical de 420 salariés basé à Quimper, appartient à un groupe mutualiste de renom.
Cet établissement réalise 50% de l'activité de chirurgie et chirurgie cancérologique du Finistère Sud, ainsi qu'une activité de médecine polyvalente, médecine oncologique et chimiothérapie.
Nous recherchons son RESPONSABLE RH (F / H)!
Description du poste :
Rattaché(e) au directeur de la clinique, membre du comité de direction, vous encadrez une équipe de deux assistantes paie et de trois assistantes ressources humaines et planning.
Vous gérez l'intégralité de la fonction RH pour une population d'environ 420 salariés et participez à des projets transversaux.
Vos activités principales sont les suivantes :
- Proposer et décliner la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, formation, mobilité et gestion de carrière, QVT,...).
- mettre en oeuvre la stratégie de recrutement et la communication RH associée (partenariats écoles, politique attractivité,...).
- superviser le processus de formation et la mise en oeuvre du plan de développement des compétences.
- accompagner les cadres dans la gestion de leurs équipes
- piloter la masse salariale : construction et suivi budgétaire, reporting et analyse des indicateurs.
- Animer les relations sociales en lien avec le directeur. Structurer le reporting social.
- gérer les questions relatives au droit social et à son application : négociation des accords collectifs d'entreprise, respect des règles légales dans la gestion des RH, veille sociale, gestion des dossiers disciplinaires, de contentieux, d'inaptitude, relations avec les organismes institutionnels (France travail, OPCO, organismes de santé et de prévoyance, Urssaf,...).
Salaire : 50 - 55K€ sur 13 mois selon expérience
Mutuelle individuelle obligatoire, prise en charge à 65% par l'employeur
Temps de travail : forfait annuel, 15 jours de RTT, accord de télétravail
Accès à un self d'entreprise à tarif réduit, avantage CSE
Description du profil :
De formation supérieure en ressources humaines, vous bénéficiez d'une expérience significative de plusieurs années sur un poste équivalent.
Une connaissance du secteur sanitaire est un atout supplémentaire.
Véritable business partner du directeur, professionnel opérationnel efficace, vous possédez une vraie expertise des différentes missions.
Personne de dialogue, proche du terrain, vous êtes en appui des cadres des différents services et pilotez les projets en conformité avec les orientations RH prises par le groupe.
Doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens de l'écoute, vos capacités de négociation et votre autorité naturelle sont reconnues.
La connaissance des logiciels de gestion des temps et de paie sera fortement appréciée. Vous maîtrisez Excel.
Chargé des Ressources Humaines en Alternance H/F
Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un (e) Chargé(e) des Ressources Humaines H/F dans le cadre d’un Bachelor Ressources Humaines, en alternance. En partenariat avec L ’AFTEC Brest, une entreprise spécialisée dans l’éducation recherche un (e) Chargé(e) des Ressources Humaines H/F en al...
Responsable des Ressources Humaines (H/F)
Proposer et décliner la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, formation, mobilité et gestion de carrière, QVT,. Rattaché(e) au directeur de la clinique, membre du comité de direction, vous encadrez une équipe de deux assistantes paie et de trois ass...
Gestionnaire des Ressources Humaines en Alternance H/F
Gestion des Temps : Assister dans la gestion des temps de travail, des congés et des absences, en intégrant les particularités liées aux projets technologiques. Gestionnaire des Ressources Humaines H/F. Gestionnaire des Ressources Humaines H/F. Bachelor Ressources Humaines, en alternance. ...
Agent IntÉrim (secrÉtariat De Mairie, Accueil Du Public, Assistanat Administratif, Gestion Des Ressources Humaines, ComptabilitÉ)
Temps de travail Temps non complet, 25h00 hebdomadaire Descriptif de l'emploi Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Loire (CDG42), acteur RH central au service des collectivités et établissements publics du département, recherche des candidat(e)s pour intégrer son vivier de...
Chargé des Ressources Humaines en alternance H/F
Traitement des courriers de l’inspection du travail, de la médecine du travail : collecte des documents et informations, rédaction des courriers de réponses, mise à jour des outils de suivi. Chargé des Ressources Humaines en alternance. Conseil et réponses aux questions des opérationnels RH et métie...
Chargé des Ressources Humaines en alternance H/F
Traitement des courriers de l’inspection du travail, de la médecine du travail : collecte des documents et informations, rédaction des courriers de réponses, mise à jour des outils de suivi. Chargé des Ressources Humaines en alternance. Conseil et réponses aux questions des opérationnels RH et métie...
Assistant des Ressources Humaines (H/F) en alternance
Gestion des relations écoles : publication et suivi des annonces, suivi des forums ou actions pour se faire connaitre auprès des écoles. Organisation de la logistique et du suivi des opérations de recrutement (prises de rendez-vous, réservations des salles, entretiens de candidature, saie des compte...
Responsable finances, logistique, ressources humaines Officiers spécialisés de la marine – FILORH (Finances – Logistique – Ressources humaines – Restauration/Hotellerie/Loisirs) H/F
Responsable finances, logistique, ressources humaines : Missions : L'officier FILORH soutient les opérations aéro-maritimes en exerçant des responsabilités dans les domaines de la finance, de la logistique, des ressources humaines ainsi que de la restauration/hôtellerie/loisirs (RHL). La Marine nati...
Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance H/F
Gestion des ressources humaines. Chargé(e) des Ressources Humaine en alternance H/F. Optimisation des logiciels RH en place : Kélio (gestion des temps), Pilott (intérim). Nous cherchons un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice en alternance avec une formation BAC+3/4 en ressources hum...
Assistant Responsable Ressources Humaines (H/F)
O Assistant Responsable Ressources Humaines, vous allez pouvoir bénéficier des infrastructures et activités proposées par Club Med. Assistant Responsable Ressources Humaines (H/F). Suivre le plan d’actions nécessaires à l’optimisation des ressources humaines aux objectifs économiques de l’entreprise...